Organisation de séjours et week-ends pour mineurs pris en charge par l'aide sociale à l'enfance, structurés en trois typologies : prise en charge adaptée, séjours classiques et séjours à thèmes.

Prestations complètes incluant hébergement, restauration, encadrement qualifié, animation, transport aller/retour, gestion sanitaire et protocole d'urgence.

Capacités typiques : structures de 15 à 25 participants selon le type de séjour, avec ratios d'encadrement renforcés pour prises en charge adaptées.

Fourniture d'un projet éducatif individualisé, personnel diplômé ou habilité (BAFA/BAFD/BPJEPS ou équivalents), et respect des obligations de protection des données et d'hygiène-sécurité.

• Construction et exploitation d'un hôtel hospitalier non médicalisé pour accueillir des patients autonomes en lien étroit avec un établissement de santé.
• Dimensionnement capacitaire attendu avec analyse basée sur données PMSI et croquis de localisation.
• Option possible pour la création d'environ 15 logements dédiés au personnel temporaire.
• Dossier composé de 5 documents détaillant le candidat, la solution capacitaire/architecturale, l'organisation RH, l'interface avec les unités de soins et l'option logements.
• Audition des candidats requise et dépôt dématérialisé des candidatures.

• Service de téléassistance 24 h/24 et 7 j/7 comprenant boîtier/transmetteur et émetteur porté (pendentif/bracelet), interphonie et plateforme d'écoute.
• Installation qualifiée au domicile, formation de l'abonné et validation du dossier ; délai d'installation maximal de 48 heures, interventions et dépannages sous 48 heures (voire le jour même si possible).
• Maintenance avec échanges standards, numéro technique joignable 24/7 sans surcoût et traçabilité des interventions.
• Gestion RGPD des données des abonnés (conservation jusqu'à 5 ans après abonnement), plan de transition écologique et réemploi/recyclage du matériel, bilan annuel des actions.

• Capture et prise en charge des chiens et chats par du personnel formé, avec enregistrement systématique et tenue de registres.
• Hébergement dans locaux dédiés (boxes, chatterie, infirmerie, quarantaine) avec soins vétérinaires et gestion sanitaire.
• Capacité limitée (6 chiens, 6 chats) et obligation d'organiser des solutions en cas de saturation; transfert gratuit des animaux non réclamés vers une association de refuge.
• Entretien des locaux, gestion des déchets et contrôles d'hygiène obligatoires; rapports et statistiques annuels à produire.

• Nettoyage et entretien des chambres (recouche) : aération, remise en ordre, désinfection des points de contact, remplacement consommables et contrôle final.
• Nettoyage complet (mise à blanc) : recouche + remplacement du linge, nettoyage renforcé des équipements et sanitaires, préparation pour nouvel occupant ; nettoyage vitres intérieure mensuel (m²).
• Entretien quotidien des salles de réunion et parties communes ; sanitaires nettoyés quotidiennement ; bureaux et locaux de vie nettoyés hebdomadairement.
• Interventions planifiées sur la base d'un planning mensuel avec mises à jour hebdomadaires ; prestations facturées au prix unitaire défini dans le bordereau.

Formation et habilitation aux modules TIR, TO, PIE et CO avec volumes horaires détaillés (ex. TIR 18 h, TO 24 h 30, PIE 10 h ; modules d'adaptation : TIR 7,5 j, TO 7,5 j, PIE 2 j, CO 4 j).

Capacité planifiée : environ 60 agents par an, sessions organisées avec un minimum de 9 agents par session.

Fourniture et gestion des moyens : utilisation d'armes de poing CZ 07, munitions 9 mm, PIE, gilets pare-balles ; stockage et sécurité des armements sous responsabilité du titulaire.

Évaluations pratiques et administratives conduites pour valider les acquis et délivrer les habilitations ESP.

• Séjour scolaire pour environ 135 élèves de CM2, encadrement prévu (enseignants + personnel complémentaire).
• Hébergement en établissement unique, chambres non mixtes (≤6 lits), 4 repas/jour adaptés aux régimes et allergies.
• Programme ski : 5 séances encadrées par moniteurs diplômés ESF, fourniture du matériel et forfaits, groupes par niveau et activités de remplacement prévues.
• Transport en autocar grand tourisme avec deux chauffeurs, assistance 24h/24 et production d'un film du séjour incluse.

Organisation de séjours scolaires pour élèves de CM2, environ 75 élèves (4 classes).

• Séjours de 7–8 jours ; prise en charge complète du transport aller/retour et des déplacements locaux en autocar grand tourisme (sièges inclinables, ceintures, WC, eau fournie).

• 5 séances de ski de 2 heures encadrées par moniteurs diplômés (ESF) avec prêt du matériel (skis, bâtons, chaussures, casques) et remontées mécaniques ; activités complémentaires (chiens de traîneau/cani‑rando, raquettes, biathlon, atelier ARVA).

• Hébergement en centre proche des activités, chambres limitées à 8 lits, enseignants en chambres séparées ; restauration 3 repas/jour + collation avec menus adaptés (HACCP) ; liste nominative de l'encadrement 9 semaines avant le départ ; assurances RC/rapatriement/annulation.

• Service héliporté médicalisé disponible 24/7 pour missions pré-hospitalières et transferts inter-hospitaliers.
• Aéronefs équipés pour patient couché, ventilation, gaz médicaux, modules couveuse et communications (radio/GSM) avec géolocalisation et fiches d'aires de posé.
• Équipages formés avec effectifs minimaux variables (2 à 3 personnes selon site) ; obligations de maintenance, formation et reporting régulier.
• Contraintes opérationnelles : décisions médicales de régulation, jugement technique du pilote et délais d'intervention définis (ex. délais différenciés jour/nuit).

Organisation d'un séjour scolaire 5 jours / 4 nuits destiné aux élèves de CM2 avec hébergement, restauration, encadrement et activités pédagogiques.

Accueillir environ 100 élèves et 10 accompagnateurs (estimation) ; prévoir chambres individuelles pour adultes et couchage individuel pour élèves, sanitaires adaptés.

Programme comprenant au minimum 8 demi‑journées d'activités encadrées, dont au moins 2 demi‑journées d'ateliers artisanaux ; activités nature, sportives et de sensibilisation environnementale.

Déplacements locaux durant le séjour inclus ; transport aller/retour principal chiffré séparément en option.

Fourniture intégrale des matériels, consommables et supports pédagogiques ; prise en charge des régimes alimentaires et PAI.

• Gestion et exploitation d'un centre routier sur une emprise d'environ 25 000 m² avec environ 80 places poids lourds et parkings véhicules légers.
• Travaux et aménagements : clôture, réfection de chaussée, mise en conformité des places, installation d'éclairage, signalisation et gestion des flux.
• Équipements et services attendus : vidéosurveillance avec enregistrement, sanitaires (douches/WC) non mixtes, salle de repos/restauration, Wi‑Fi couvrant le site avec assistance 24h/24.
• Exploitation opérationnelle et financière : facturation et perception des redevances, tenue des comptes prévisionnels, maintenance préventive/curative et obligations assurantielles.