Maintenance applicative couvrant reprise, support et évolution des applications : gestion des incidents (support niveau 2/3), interventions correctives, préventives, adaptatives et évolutives.

Pilotage et gouvernance avec comités, reporting et livrables (plans de test, matrices et bilans).

PCA et exercices réguliers, SSI (gestion des vulnérabilités et conformité), études technico‑fonctionnelles et propositions d’innovation.

Préparation et exécution des transferts de compétences et des bascules opérationnelles.

Inspection visuelle par drone de l'intégralité du patrimoine concerné (recueil photographique et métrés).
Recensement détaillé des dispositifs de sécurité en toiture (garde-corps, points d'ancrage, lignes de vie, accès) et évaluation de leur état.
Classement des priorités d'intervention (priorité 1 à 3) et vérification de conformité avec NF EN ISO 14122-3 et le Code du Travail.
Livrables : fiche bilan par site, rapport synthèse avec photos, tableau de suivi fourni et estimation financière indicative ; restitution en 2 visioconférences et 1 réunion présentielle.

• Capture et prise en charge des chiens et chats par du personnel formé, avec enregistrement systématique et tenue de registres.
• Hébergement dans locaux dédiés (boxes, chatterie, infirmerie, quarantaine) avec soins vétérinaires et gestion sanitaire.
• Capacité limitée (6 chiens, 6 chats) et obligation d'organiser des solutions en cas de saturation; transfert gratuit des animaux non réclamés vers une association de refuge.
• Entretien des locaux, gestion des déchets et contrôles d'hygiène obligatoires; rapports et statistiques annuels à produire.

Infogérance complète des infrastructures LAN, Wi‑Fi et des équipements de sécurité : supervision, gestion des incidents, patching et gestion des changements.

• Administration des contrôleurs Wi‑Fi, points d'accès, commutateurs, pare‑feu et VPN.
• Mise en place d'un point de contact unique, procédures d'escalade et reporting périodique.
• Prestation continue d'exploitation, maintenance corrective et évolutive, avec outils de supervision et gestion de configuration.

Production et contrôle des comptes d’un organisme de logement social, avec accompagnement des équipes vers l’autonomie.

• Comptes annuels simples et combinés, états réglementaires, liasse fiscale et déclarations associées
• Gestion de la TVA, LASM, fiscalité, charges sociales, résultat SIEG et missions CGLLS
• Appui aux contrôles ANCOLS, CRC, URSSAF et administration fiscale
• Accompagnement des outils VISIAL, SALVIA, PREM d’AAREON et SILAE

• Assistance complète à l’animation qualité QSSE couvrant création/modification de documents SMI, contrôles qualité et tenue de tableaux de bord.
• Animation de revues QSSE (unités et installations), inspections/audits, gestion des écarts, plans de surveillance environnementale et GEP/EP (60–100 contrôles/an selon sections).
• Suivi et gestion des habilitations et formations (centaines de titres/habilitations par an pour certaines installations) et pilotage via PMQP, reporting mensuel et bilans annuels.
• Livrables sur trames dédiées, traçabilité via SI (GED/MOSA/SANDY/ENNOV), présence terrain majoritaire avec télétravail limité (~20%).

Intervention sur trois ouvrages : étude AVP/PRO pour réparation ou démolition/reconstruction, avec production des DCE et DOE.

Prestations études complètes : relevés topographiques, investigations géotechniques, études hydrauliques, diagnostics amiante/métaux/HAP, définition des contrôles extérieurs et coordination SPS.

Options travaux : DET, visa des études d’exécution, examen des notes de calculs, pilotage des contrôles extérieurs et assistance aux réceptions pour chaque ouvrage.

• Production et service sur site de repas « maison » pour le déjeuner en semaine (créneau 11:30–13:30) avec offre de vente à emporter et prestations occasionnelles (buffets, réceptions).
• Livraison quotidienne de petits déjeuners à un Centre d'Examens (quantités communiquées hebdomadairement, environ 5–10 portions certaines semaines).
• Approvisionnement privilégiant produits locaux, de saison et filières durables ; objectifs annuels de progression des parts de produits durables et biologiques.
• Systèmes informatisés d'encaissement et de reporting, traçabilité complète des denrées et dispositifs d'hygiène/contrôles microbiologiques.

Deux lots distinguent les matières grasses animales des produits végétaux, avec approvisionnement réfrigéré.

• Beurres en plaquette et en portions, crèmes UHT à 18 % et 35 %
• Margarine végétale en formats de 500 g et boîtes de 100 portions
• Chaîne du froid maintenue entre 4 et 6 °C
• Contrôles de température, DLC ou DLUO, contenants et quantités à chaque livraison

Maîtrise d'œuvre complète incluant PRO, REG, ACT, VISA, DET et AOR, avec options modélisation hydraulique 2D et études complémentaires.
Quantités principales : ~350 000 m3 de matériaux à déplacer, 9 gravières, 35 ha rendus plus fréquemment inondables, 4,2 km de cours à restaurer.
Livrables exigés : rapports papier (4 ex.), livrables numériques (PDF/WORD), données SIG (shapefile / QGIS) et tableaux Excel.
Contraintes techniques fortes : priorité à matériaux issus de démantèlement, modélisation pour démontrer non‑aggravation du risque d'inondation, gestion piscicole et prise en compte des zones Natura 2000 / RNR / ZNIEFF.

• Formations ciblées sur la préparation aux épreuves écrites scientifiques (mathématiques, physique, sciences de l'ingénieur, informatique) avec parcours adaptés selon options.
• Organisation en petits groupes (max. 14), tests de niveau numériques auto-correctifs et devoirs par correspondance (2 devoirs par matière ou volume équivalent), corrections notées sur 20 avec commentaires et corrigé-type.
• Approche pédagogique interactive (plénières, TD, supports vidéo, fiches "je retiens"), sessions modulables (journée ~6 h / demi-journée ~3 h).
• Livrables : supports, grilles, listes de présence et bilans ; transmission dématérialisée des documents dans les 5 jours ouvrés.

Étude structurée en six phases couvrant cadrage, diagnostic actuariel, modélisation prospective, benchmark international, scénarios chiffrés et feuille de route stratégique.

Livrables attendus : note de cadrage, rapport diagnostic et chiffrage actuariel, rapport de modélisation (projections 15–20 ans), rapport benchmark (8 pays), scénarios chiffrés (4 scénarios) et feuille de route 10–15 ans avec annexes techniques (modèle actuariel, matrices, fiches mesures).

Travaux méthodologiques : revue documentaire, cartographie des données, projections démographiques et épidémiologiques, tests de sensibilité, analyse d'équilibre recettes/dépenses et évaluation multicritères.

Équipe pluridisciplinaire requise : actuariat, modélisation économique, finances publiques, gouvernance et expertise comparative internationale.

• Intervention sur un panoramique de 29 lés (H 2,52 m × l 0,54 m, longueur totale 15,38 m) répartie en phases (préparation, nettoyage, consolidation, doublage, marouflage, retouches, documentation).

• Organisation en ensembles de 5–6 lés pour traitement et stockage ; conditionnement possible en rouleaux pour conservation en réserve.

• Livrables techniques : photographies HD avant/après, rapport de restauration détaillé, protocole et résultats de tests pour opérations spécifiques (ex. retrait papier intermédiaire optionnel).

Assistance technique complète pour l'élaboration et la coordination du dossier de demande d'autorisation environnementale.

Réalisation et pilotage d'études spécialisées (géotechnique, hydrogéologie, hydraulique, inventaires fauna/flore/habitats, acoustique, paysager, diagnostic archéologique, volet sanitaire, climat/air/énergie, etc.).

Rédaction et assemblage de l'étude d'impact, étude de dangers, pièces administratives et garanties financières; suivis des échanges instructeurs, réponses aux avis et appui à l'enquête publique.

Suivi médical individuel (VIP, aptitudes, pré-reprise/reprise, visites à la demande) pour 1 500 salariés en tranche ferme et option pour ~2 560 salariés.
Actions de prévention des risques professionnels : études de postes, mesures métrologiques, campagnes de prévention et formation.
Prévention de la désinsertion professionnelle : identification, accompagnement, aménagements de poste et bilans semestriels.
Outil sécurisé de gestion (convocations, suivi, reporting) et indicateurs de performance (taux de réalisation, délais, disponibilité).