58 Appels d'offres Accompagnement à l'emploi

Retrouvez les marchés publics pour l'accompagnement à l'emploi : insertion professionnelle, coaching, bilan de compétences et formation qualifiante.
Accédez aux appels d'offres pour orientation, suivi personnalisé, ateliers CV/entretien, placement, contrats aidés, médiation socioprofessionnelle et accompagnement vers l'autonomie. Opportunités pour collectivités, missions locales, Pôle emploi, associations et centres de formation.

Mise en œuvre des dispositifs DEFI emploi, maintien dans l'emploi et DEFI Pro

OCAPIAT

  • Trois dispositifs : DEFI EMPLOI (35–149 h), DEFI MAINTIEN DANS L’EMPLOI (35–149 h) et DEFI PRO (≥150 h), chacun avec ingénierie de parcours adaptée.

  • Livrables exigés : fiche-projet amont avant démarrage, demande de prise en charge via interface dédiée, convention de prestation, et PIF complété pour chaque bénéficiaire.

  • Interventions individualisées en entreprise d’une durée maximale d’une journée (processus en 6 étapes : 1–5 avant formation, 6 pendant ou après).

  • Utilisation de ressources pédagogiques et de la plateforme Camp’Num 1 pour supports et évaluations.

20 avr. 2026
Martinique (972)
90 000 €
1 an, reconductible tacitement jusqu'à un maximum de 3 ans au total (renouvellements annuels)
Clause environnementale
Clause sociale

Insertion professionnelle par travaux d'entretien et de nettoyage

Département de Meurthe‑et‑Moselle

Prestations d'entretien et de nettoyage réalisées via la mise à disposition de personnes en parcours d'insertion, avec actions de professionnalisation et d'immersion.

Organisation comprenant recrutement, encadrement technique et pédagogique, plannings d'intervention, fourniture des moyens matériels et procédures qualité/sécurité.

Formation et accompagnement vers l'emploi avec suivi des parcours et indicateurs de performance.

Gestion environnementale incluant tri des déchets, maîtrise des consommations et choix de produits ménagers à impact réduit.

5 mai 2026
Meurthe‑et‑Moselle (54)
500 000 €
4 ans

Coaching emploi des bénéficiaires du RSA

Département du Morbihan

Clause environnementale
Clause sociale
Visite requise

Accompagnement individualisé court orienté insertion professionnelle des bénéficiaires du RSA.

  • Diagnostic obligatoire conduit avec plan d’action co‑signé.
  • Suivi hebdomadaire, rencontres physiques régulières et ateliers collectifs périodiques.
  • Production de livrables : fiche diagnostic, synthèse de fin d’accompagnement, indicateurs d’activation du réseau et justificatifs de sorties.
  • Objectifs estimatifs par périmètre : Lot 1 ~65 parcours annuels (période initiale volumes plus faibles), Lot 2 ~65 parcours annuels, Lot 3 ~50 parcours annuels.
5 mai 2026
Morbihan (56)
208 400 €
Durée de l’accord‑cadre : du 01/09/2026 au 31/12/2027. Parcours individuel : 4 mois, renouvelable une fois pour 2 mois.

Fourniture de vaccins

Collectivité Territoriale de Martinique

  • Fourniture de vaccins ciblés (hépatite B, hexavalent, DTCaP, ROR, pneumococcique, hépatite A, hépatite B adultes, dTcaP, grippe saisonnière, HPV nonavalent, zona, pneumocoque adulte, fièvre jaune).
  • Conditionnement privilégié unidose (lots 1–12) ; lot 13 privilégié en boîtes de 10 doses.
  • Quantités estimatives annuelles fournies pour chaque référence (ex. 2 000 doses pour plusieurs vaccins, 1 200 boîtes de 10 pour fièvre jaune).
  • Exigences techniques : AMM française, seringue à usage unique fournie, respect de la chaîne du froid avec dispositif de contrôle par colis, DDM > 12 mois.
  • Exigences logistiques : livraison sous 21 jours, notification des ruptures sous 8 jours, reprise/rapatriement/destruction des lots non conformes pris en charge par le fournisseur.
30 avr. 2026
Martinique (972)
-
12 mois (période initiale)
Clause environnementale
Clause sociale

Assurances santé et prévoyance collectives

CAVAMAC

Garanties incapacité, invalidité et décès avec indemnités journalières et rentes calculées en % du salaire brut, capitaux décès exprimés en % du salaire annuel brut et majorations en cas d'accident.

  • Accusé de réception des sinistres sous 72 h ; délais d'instruction et paiement encadrés (signalement pièces manquantes en 5 jours, règlement sous 10 jours après dossier complet).
  • Tarification exprimée en taux % appliqués à une assiette prévisionnelle fournie dans l'acte d'engagement.
  • Bilans annuels de sinistralité fournis en format numérique et obligations de revalorisation annuelle indexée selon formule contractuelle.
21 avr. 2026
Paris (75)
-
5 ans (à partir du 01/01/2027)

Tous les détails du marché

Gagnez du temps, toutes les infos des documents sont déjà analysées: cahier des charges, infos clés, budget, contact, etc

Ateliers linguistiques pour insertion professionnelle

Limoges Métropole

Ateliers FLE destinés à publics en insertion visant progression vers A2 (voire B1).

  • Organisation : 12 h/semaine, séances de 2 h, entrées/sorties permanentes, jusqu'à 20 participants par atelier, plages sans mercredi, 2 ateliers matin et 4 après-midi.
  • Plateforme numérique en appui (accès 24/7, mobile, suivi individualisé) ; pédagogie différenciée et modules thématiques (codes sociaux, savoir-être, gestes professionnels, mobilité).
  • Suivi : tableaux trimestriels (dates d'entrée/sortie, progression, activités plateforme) et bilan annuel quantitatif/qualitatif.
30 avr. 2026
Non précisé
-
Non précisé
Échantillons optionnels

Tous les détails du marché

Gagnez du temps, toutes les infos des documents sont déjà analysées: cahier des charges, infos clés, budget, contact, etc

Actions de remobilisation professionnelle ARPIJ

Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Côtes d'Armor

Modules collectifs, intermédiaires et individuels orientés remobilisation et reconversion professionnelle.

  • Volumes annuels indicatifs : 8 modules collectifs, 10 modules individuels, 4 modules intermédiaires.
  • Durées maximales financées par participant : collectif 210 h (dont 140 h en centre ; stages 35–70 h), intermédiaire 140 h, individuel 65 h.
  • Capacités : collectif 8–14 personnes ; intermédiaire 4–7 personnes.
18 mai 2026
Bretagne
-
1 an (à partir du 01/01/2027), renouvelable 3 fois
Clause environnementale
Clause sociale

Questions fréquentes