27 marchés publics pour intérim

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Construction et exploitation d'hôtel hospitalier non médicalisé

Centre Hospitalier d'Argenteuil

  • Construction et exploitation d'un hôtel hospitalier non médicalisé pour accueillir des patients autonomes en lien étroit avec un établissement de santé.
  • Dimensionnement capacitaire attendu avec analyse basée sur données PMSI et croquis de localisation.
  • Option possible pour la création d'environ 15 logements dédiés au personnel temporaire.
  • Dossier composé de 5 documents détaillant le candidat, la solution capacitaire/architecturale, l'organisation RH, l'interface avec les unités de soins et l'option logements.
  • Audition des candidats requise et dépôt dématérialisé des candidatures.
2 oct. 2026
Argenteuil (95)
-
Non précisé

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Mise à disposition d'agents intérimaires pour exploitation de parkings

Métropole Aix-Marseille-Provence

  • Mise à disposition d'agents intérimaires pour assurer exploitation, maintenance, sécurité, accueil et gestion administrative des parkings.
  • Profils recherchés : agents techniques, opérateurs de contrôle, techniciens de maintenance, coordinateurs, chefs d'équipe et personnels administratifs.
  • Obligations : vérifications médicales et justificatifs, formations/habilitations, fourniture d'EPI et attestations de conformité.
  • Suivi : bilans périodiques et restitution documentaire des interventions et suivis.
20 juil. 2026
Bouches-du-Rhône (13)
650 000 €
1 an, renouvelable 3 fois (durée maximale 4 ans)
Clause environnementale
Clause sociale

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Mise à disposition de personnel intérimaire

SIVU Bordeaux-Mérignac

Mise à disposition de personnel intérimaire couvrant production, logistique/transport, maintenance et fonctions supports.

  • Profils visés : agents polyvalents, cuisiniers, chauffeurs poids lourds, manutentionnaires, agents de maintenance, personnel administratif/qualité.
  • Exigences documentaires et sanitaires : certificat médical renforcé pour denrées alimentaires, extrait de casier judiciaire, justificatifs sociaux périodiques.
  • Modalités opérationnelles : délais de réponse (demandes avant 14 h → mise à disposition le lendemain matin dès 5 h), possibilité d’annulation ou d’ajustement des missions.
30 juil. 2026
Bordeaux (33)
800 000 €
4 ans
Clause environnementale
Clause sociale
Visite optionnelle

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Réservation de berceaux en crèche privée

Mairie de Puteaux

  • Réservation de places pour jeunes enfants (minimum 10 berceaux / an, capacité maximale prévue 40 berceaux / an).

  • Accueil collectif, occasionnel et d’urgence ; projet pédagogique, activités d’éveil et interventions extérieures (vacataires) ; vacations régulières de psychomotricien(ne).

  • Horaires d’ouverture en journée (ex. ouverture du lundi au vendredi avec amplitudes étendues) ; protocoles d’hygiène (HACCP) et sécurité incendie.

  • Reporting mensuel (tableaux de fréquentation, effectifs d’encadrement) et rapport annuel d’activité.

15 juil. 2026
Puteaux
500 000 €
1 an (démarrage 01/08/2026, accueil effectif dès 24/08/2026)
Clause environnementale
Clause sociale

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Mise à disposition et gestion de personnel intérimaire

SPL TRI-O

  • Mise à disposition et gestion administrative de personnel intérimaire pour activités de tri et manutention (opérateur de tri, cariste).
  • Recrutement, vérification des compétences et des habilitations (ex. CACES), constitution des dossiers et gestion des contrats et de la paie.
  • Organisation de la surveillance médicale, formation professionnelle obligatoire et mesures de prévention sécurité.
  • Durées de mission conformes au cadre légal (ex. 12 ou 18 mois selon motif) ; rémunération conforme à la convention collective du secteur déchets.
28 juil. 2026
Masseube (32)
400 000 €
12 mois, renouvelable 3 fois
Clause sociale

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Mise à disposition de personnel intérimaire

SPL LE MANS EVENEMENTS

  • Mise à disposition de personnel intérimaire pour interventions événementielles : manutentionnaires, caristes (permis requis), peintres, agents bureautiques, agents d'accueil, électriciens.

  • Interventions sur plages horaires variables, y compris soirées, week-ends et jours fériés ; effectifs et horaires définis au bon de commande.

  • Le titulaire recrute et paie les intérimaires, garantit leurs habilitations et formations (à sa charge) et fournit les EPI.

  • Suivi mensuel des présences et activité + rapport annuel ; possibilité de remplacement immédiat d'agents sur demande.

22 juil. 2026
Le Mans (72)
200 000 €
2 ans, reconductible une fois 12 mois (durée maximale 36 mois); début prévisionnel 01/11/2026
Clause environnementale
Clause sociale

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Mise à disposition de personnels de cuisine pour établissements d'enfance

Conseil départemental des Hauts-de-Seine

  • Mise à disposition de cuisiniers et agents de restauration pour préparation, distribution et suivi des repas selon règles nutritionnelles et HACCP.
  • Qualifications exigées : CAP Cuisine ou expérience équivalente ; justificatifs (diplômes, CV, habilitations) à fournir dès la première mission.
  • Couverture des absences et variations d'activité, interventions possibles en soirées, week-ends et jours fériés ; procédures de remplacement définies.
  • Tenue de la traçabilité et documents d'hygiène, obligation de formation/veille des compétences, interlocuteur dédié et reporting dématérialisé.
27 juil. 2026
Hauts-de-Seine (92)
-
1 an, reconductible 3 fois (durée maximale 4 ans)
Clause sociale

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Mise à disposition de personnels intérimaires

Conseil départemental du Loiret

Mise à disposition de personnels intérimaires qualifiés pour structures d’accueil d’enfants et d’adolescents.
Profils demandés : éducateurs spécialisés, moniteurs-éducateurs, éducateurs de jeunes enfants, DEAES/AES, animateurs, surveillants de nuit, auxiliaires de puériculture, aides-soignants, maîtres(ses) de maison.
Documents obligatoires avant prise de poste : casier judiciaire, diplômes, pièce d’identité, permis si nécessaire, vaccination à jour, contrat de mission et livret d’accueil.
Organisation : briefing et première journée d’intégration, maintien d’un vivier, remplacements rapides, bilans mensuels et réunions trimestrielles.

17 août 2026
Loiret (45)
4 000 000 €
12 mois (démarrage 01/01/2027), reconductible 3 fois 12 mois, durée maximale 4 ans

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Mise à disposition de personnel intérimaire et managers de transition

Val d'Oise Habitat

  • Mise à disposition de gardiens d'immeubles et personnel de terrain ; tarif forfaitaire mensuel défini au BPU.
  • Quantité estimative annuelle indiquée : 25 postes.
  • Propositions par bons de commande ; dossiers de candidature complets exigés (CV, synthèse, prétentions, coefficient).
  • Remplacement garanti en cas d'absence et frais limités à ceux du BPU.
30 juil. 2026
Cergy-Pontoise (95)
110 000 €
1 an (à compter du 01/01/2027 ou de la notification), reconductible 3 fois, 1 an chacune
Clause sociale

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Mise à disposition de personnel intérimaire

Zénith Amiens Métropole

Fourniture de personnel intérimaire spécialisé pour événements : hôtesses d’accueil (placement, VIP, billetterie), contrôleurs de billets, barmen, manutentionnaires, équipes de ménage, enquêteurs et personnel de consigne.

Prestations organisées par niveaux de personnel (niveaux 1 à 4) avec profils et habilitations définis, tenue imposée pour l’accueil et EPI fournis pour la manutention.

Gestion opérationnelle avec interlocuteur unique, transmission des listes nominatives (RGPD), suivi des heures et procédure de remplacement en cas d’absence.

27 juil. 2026
Amiens (80)
-
12 mois, renouvelable deux fois
Clause sociale