• Packaging d'applications en 4 niveaux (incidents, simple, moyen+assistance MOE, complexe) avec volumes annuels (20 / 155 / 63 / 25) et charges indicatives.
• Large périmètre de déploiement couvrant mises/retirements de groupe, déploiements 1–5, 6–50, 51–100 postes, virtualisés et de masse, plus opérations connexes (désinstallation, inventaires, installations manuelles, clés de licence, rapports) avec volumes annuels détaillés.
• Patch management optionnel (répartition des efforts 30/60/10) et tâches PCE/PCA (12 mises à jour/an, activité d'exploitation).

Fourniture de titres-restaurant dématérialisés via cartes à puce avec paiement sans contact, opposition et remplacement en cas de perte/vol.
Cartes et codes PIN livrés à domicile des bénéficiaires; rechargements mensuels via un espace employeur et rechargements ponctuels possibles.
Mise à disposition d'un espace employeur (commandes, crédits, blocage) et d'un espace bénéficiaire (solde, historique, localisation des commerces, application mobile).
Assistance, suivi des réclamations, traçabilité des commandes, plan de déploiement, formation et documentation fournis.

• Réhabilitation complète des conduites et des branchements d'adduction d'eau potable avec fourniture et pose de tuyauteries en fonte ductile et/ou PEHD.
• Travaux de tranchées, regards, pose de compteurs, remblais et compactage selon prescriptions techniques.
• Essais d'étanchéité et de pression, contrôles de compactage, dossier de récolement et DOE à fournir.
• Plan qualité chantier, gestion et traçabilité des déchets, mesures de sécurité et de réduction des nuisances.

Nettoyage courant des locaux (sols, vitreries, mobiliers, sanitaires) avec fourniture des consommables et produits d'hygiène.
Utilisation de produits respectant des critères environnementaux (écolabel ou équivalent) et matériel fourni compatible avec les surfaces.
Collecte, tri et évacuation des déchets selon consignes par site.
Organisation par site avec équipes dédiées, contrôles qualité réguliers et interventions d'urgence prévues.

• Réfections de chaussées et trottoirs : démolition, terrassement, fondations, pose d'enrobés et bétons, rabotage et traitements in situ.
• Aménagements d'accessibilité (traversées piétonnes, accès PMR), création d'îlots et tranchées techniques.
• Parkings en dalles engazonnées (dalles 1,00 x 1,33 m, hauteur 50 mm, charge 350 t/m²) et systèmes alvéolaires avec décaissement ≈ 0,25 m.
• Organisation de chantier complète : plans d'exécution, sécurité, relevés topographiques (DOE ≥ 250 m²), contrôles et traçabilité des matériaux.

• Constitution, structuration et mise à jour d'une base de données normalisée référençant formations et certifications et leur correspondance métiers/compétences.

• Analyses détaillées : couverture de l'offre (géographie, niveaux), adéquation emploi‑formation, identification de lacunes et de compétences émergentes, et cartographie des parcours/probables passerelles.

• Livrables : rapports d'analyse, synthèses décisionnelles, supports de restitution et documentation technique, avec niveaux de complexité définis; périmètre et jalons précisés par bon de commande.

Conception et direction artistique pour collections éditoriales, publications, campagnes et supports numériques avec création d’identités visuelles et évolution de la charte graphique.

Mise en page, adaptation et exécution graphique de publications et supports (gabarits, rapports, newsletters, infographies, affiches) et préparation des fichiers pour impression et diffusion numérique.

Recherche et achat d’iconographie, création d’illustrations, cession des droits pour une durée minimale pour les supports concernés.

Respect des exigences d’accessibilité RGAA et intégration d’une fiche d’éco‑conception par projet.

• Sessions collectives d'analyse des pratiques pour médecins du travail, infirmiers, assistants de service social et conseillers techniques.
• Animation méthodologique des groupes visant la réflexion sur les situations, l'échange de pratiques et la construction de pistes d'action.
• Dispositif d'accompagnement psychologique individuel accessible via un numéro vert avec évaluation par un psychologue clinicien.
• Jusqu'à 3 entretiens par personne, en face à face ou par téléphone selon décision clinique.

Mission d'expertise ACV centrée sur la revue documentaire, l'actualisation et la création de supports méthodologiques et de communication.
Participation technique aux groupes d'échanges et comités de pilotage, en coordination avec l'animateur.
Livrables clés : comptes rendus, supports actualisés, notes de synthèse et une base de données Excel de capitalisation avec notice.
Organisation requise : chef de projet identifié, interventions en présentiel ou visioconférence, maintien de l'équipe et formation des remplaçants si nécessaire.

Maîtrise d'œuvre en tranches (tranche ferme + 3 conditionnelles) pour la requalification des espaces publics.

Missions complètes ESQ → AOR : études de conception, dossiers réglementaires (permis d'aménager, loi sur l'eau, autorisations environnementales), rédaction du DCE, assistance à la passation des marchés, VISA/EXE, DET et AOR.

Livrables principaux : plans/coupes, estimations de coûts, phasages, DCE et pièces techniques en formats dématérialisés; coordination SPS et gestion des déchets.

Équipe attendue : paysagiste mandataire, ingénierie VRD, urbanisme réglementaire et ingénierie environnementale.

Valeur faciale des titres 10 € et environ 70 agents à gérer.
Solutions proposées : papier (carnets nominatif), cartes dématérialisées via application mobile, ou formule mixte; possibilité de changements en cours d'exécution.
Commandes mensuelles via un espace client, bons précisant identité, valeur nominale, lieu de livraison, adresse de facturation et nombre de titres.
Livraison des carnets au siège et des cartes à domicile; délai de livraison contractuel maximal de 5 jours ouvrés; procédures d'opposition et de remplacement prévues.

• Fourniture de médailles pendantes métalliques (trois niveaux : départementale, académique, nationale) avec dimensions et épaisseurs spécifiées.
• Personnalisation recto/verso (gravure/moulage), intégration de logos et ajout de couleur ; rubans personnalisés largeur 1–1,5 cm.
• Contrôle qualité avec BAT obligatoire, contrôles en fabrication et avant expédition, conditionnement par site et séparation Or/Argent/Bronze.
• Option possible pour médailles en bois avec exigences sur essence, origine, procédés, durabilité et impact environnemental.
• Exigences de développement durable : limitation des plastiques, emballages recyclables et optimisation du transport.

Accompagnement AMO pour sécurisation des certifications : suivi qualité des organismes de formation, protocole de collecte et d’analyse des données via certifi@, bilans à 6 et 24 mois post-jury.
Réalisation d’audits sur pièces et sur place en France métropolitaine et DROM, avec rapports d’audit et suivi des plans d’action; indépendance entre audits et activités de suivi.
Veille réglementaire : 1 note annuelle d’analyse et 4 notes trimestrielles de tendance.
Volumétrie indicative : ~250 candidats/an, environ 4 sessions de formation des jurys par an; livrables Excel, rapports et banques d’examens.