Nettoyage intérieur et extérieur de toutes vitreries, dômes et luminaires selon relevés effectués par le candidat.

Interventions majoritairement au besoin ou périodiques, planning annuel à établir ; travail en hauteur soumis à habilitations et préavis pour lieux sensibles.

Tarification sur relevés propres (surfaces indicatives fournies).

Fourniture et livraison de fioul domestique haute performance, gazole routier additivé et GNR, distribution par petit porteur.
Téléjaugeage obligatoire pour certaines cuves ; livraisons GNR deux fois par semaine (mercredi et vendredi) pour certains sites.
Seuil de réapprovisionnement 30 % et envoi d’avertissements par mail + copie du bon de livraison.

Repérages amiante, plomb (CREP), termites et mesures d'empoussièrement : investigations, prélèvements, analyses et rapports réglementaires.
Accès aux locaux accompagné d'un agent départemental ; responsabilité du diagnostiqueur sur la sécurité des prélèvements.
Consistance des diagnostics précisée pour chaque consultation.

Service de transport maritime disponible en heures ouvrables avec gestion dématérialisée des commandes et traitement des urgences.

Inclus : navire, équipe à bord, carburant, taxes portuaires, assurance, restauration et transport des effets personnels.

Cabines sécurisées requises : aménagements anti‑risques, vidéosurveillance basse‑luminosité reliée au poste de garde ; postes de garde tenus en permanence.

Le titulaire doit fournir plan d'implantation des cabines, préciser navires proposés et rotations mensuelles minimales en haute et basse saison.

Nettoyage régulier et ponctuel des gymnases, stades et annexes : balayage, aspiration, lavage de sols, entretien des sanitaires et vestiaires.
Fréquences et surfaces détaillées en annexe ; planning d’intervention et effectifs à fournir par site.
Vitrerie annuelle incluse en forfait ; interventions spécifiques sur demande à bons de commande (plafond annuel BC 100 000 € HT).
Matériel, produits et stockage fournis par le titulaire avec contraintes de sécurité et d’écoconception.

Surveillance et gardiennage jour/nuit des installations et du public avec tenue de registre de main courante et rondes régulières.

• Volumétrie indicative : 776 heures totales (434 h jour, 342 h nuit) sur la période opérationnelle ; renforts disponibles sous délai contractuel.
• Agents exigés CNAPS et SST, respect de la convention collective, planning des agents à transmettre ; partie des prestations gérée par bons de commande (plafond 5 000 € HT/an).

Nettoyage complet et entretien des espaces techniques (rez‑de‑chaussée, niveaux 1 et 2, tunnels de liaison, vestiaires, réfectoires, rue de chauffe) avec périodicités définies : interventions quotidiennes, hebdomadaires, bi‑hebdomadaires, tri‑hebdomadaires et mensuelles.

• Fourniture de tout le matériel, produits et consommables ; transmission des Fiches de Données de Sécurité sous 8 jours.
• Prestations ponctuelles programmables (infirmerie, local syndical, accueil entreprises extérieures, traitement escaliers bois) avec fréquences indicatives (4 interventions/an pour chaque prestation ponctuelle).
• Tenue d'un registre de liaison, contrôle hebdomadaire des tâches, gestion immédiate des remplacements et obligation d'un mémoire technique détaillant moyens et planning.

• Nettoyage complet des surfaces vitrées sur les deux faces (recto/verso) incluant encadrements et élimination des coulures.
• Prestation A : intervention annuelle ; Prestation B : interventions ponctuelles à la demande (exécution sous 30 jours sauf mention contraire).
• Fourniture par l'opérateur des produits et matériels (perches, nacelles si besoin), fiches techniques et FDS ; traçabilité par bons d'intervention signés.
• Respect d'exigences de sécurité en milieu hospitalier (EPI, identification du personnel, interdiction d'échelles non sécurisées) et usage de produits labellisés ou méthodes à eau osmosée.

• Formations habilitations électriques conformes à NF C18-510 pour électriciens et non‑électriciens ; sessions INTER/INTRA, minimum 5 stagiaires, supports et attestations fournis.
• Formations CACES selon référentiels CNAM (R482/R486/R489/R490) : modules théoriques et pratiques, fourniture des engins et plateaux, minimum 4 stagiaires.
• Formations AIPR pour opérateurs, concepteurs et encadrants : préparation aux QCM, sessions INTER/INTRA, minimum 5 stagiaires.

Visites subaquatiques : inspections immergées et relevés bathymétriques (maillage 2–3 m, profils en travers/long/obliques), relevés dimensionnels, cotation IQOA et analyses hydrauliques.

Équipe minimale de 3 personnes sur site, personnels titulaires de CQP scaphandrier, livrables : plans bathymétriques codés, photos, rapports et fichiers sources.

Gamme d'outils manuels et consommables pour usages d'atelier et de maintenance.

• Articles phares : tuyaux d'arrosage (D19 mm et diamètre 15 mm), clés mixtes et clés mâles longues (large éventail de tailles), multimètre TRMS.
• Quantités indicatives listées ligne à ligne dans le bordereau (ex. tuyaux 100 m pour certaines références, jeux de clés totaux exprimés en nombre de clés).

• Domaines couverts : propriété intellectuelle, NTIC/RGPD/cybersécurité, droit audiovisuel, droit privé/immobilier, droit des affaires et fiscalité.
• Activités clés : analyses juridiques, rédaction/relecture de contrats, accompagnement conformité (RGPD), audits juridiques, veille et participation à réunions.
• Volumes estimés (exemples) : nombreuses prestations tarifées au taux horaire (ex. 10–15 unités pour qualifications et rédaction initiale) et forfaits (notes, audits, veille) ; déplacements hors Île‑de‑France limités et facturables.
• Modalités : mix forfait/taux horaire, livrables dématérialisés (.pdf optimisé), équipe dédiée avec remplaçant notifié.