559 marchés publics pour affiche

Collecte par entretiens téléphoniques d'environ 3 000 à 5 000 diplômés par campagne, durée d'entretien ~10 minutes.
Questionnaire programmé (~100 questions, ~20 ouvertes, parcours conditionnels) avec tests et pilotage.
Collecte sur 5 à 9 semaines, reporting quotidien, objectifs : taux de réponse ≥75% et refus ≤2%.
Livrables : fichiers de réponses (xlsx/csv/txt), fichier contacts enrichi, datamap et bilans quantitatif/qualitatif.

• Accueil et filtrage des visiteurs, identification du motif et orientation vers téléservices ou conseillers.
• Assistance à l’utilisation des outils numériques et préparation de documents en cas d’impossibilité d’usage des services en ligne.
• Gestion des files d’attente et prévention des conflits, application des consignes de sécurité.
• Fourniture d’une équipe stable avec liste nominative, transmission hebdomadaire des plannings et réunions de suivi semestrielles.

Gestion complète des plans média et achats d'espaces pour presse, radio, affichage, TV, Internet et réseaux sociaux.
Livraison d'un plan média chiffré et d'un calendrier détaillé avec performances prévisionnelles et détail financier incluant honoraires.
Optimisation continue et bilans (intermédiaires et post-campagne) avec suivi des KPI : taux de clics, conversions, ROI/ROAS.
Exécution par bons de commande; action en mandat payeur et mutualisation des achats pour optimiser conditions tarifaires.

• Instrument DMTA complet destiné aux mesures viscoélastiques (température -170 à 700 °C, fréquence 0,001–100 Hz, force 0,001–50 N, déplacement ±2500 µm).
• Fourniture incluant livraison, installation, mise en ordre de marche, reprise de l'ancien appareil et documentation logicielle (export .txt), logiciel compatible Windows 11 64-bit Pro et mises à jour.
• Accessoires compris : mors et chemins de déformation variés, immersion liquide/atmosphère contrôlée, systèmes de refroidissement par azote liquide/gazeux.
• Formation de base pour environ 3 personnes (durée minimale 4 heures) et garantie matérielle d'au moins 1 an.
• Option possible : couplage DMTA avec analyse diélectrique en température.

• Production et distribution sur site d’environ 300 repas/jour : petit-déjeuner, déjeuner (salle ou plateau), goûter et dîner.
• Menus sur cycles (2 cycles/an) validés par diététicien ; gestion de régimes spécifiques et 7 textures modifiées conformes aux grammages GEMRCN.
• Prestations annexes : plateaux, box, repas du personnel et accompagnants, animations et repas thématiques.
• Approvisionnement prioritaire en produits frais/saison/BIO, plan de progrès alimentation durable, tri des biodéchets et plan de réduction du gaspillage.

Délégation d'exploitation d'une fourrière automobile couvrant enlèvements, gardiennage, restitution et destruction éventuelle des véhicules.

• Enlèvements 24/7 avec délai standard de 30 minutes (60 min pour véhicules >3,5 t) et délai spécifique de 24 h pour stationnement abusif.
• Garde juridique des véhicules jusqu'au retrait, restitution contre règlement, tenue d'un registre et prise de vues photographiques.
• Moyens exigés : minimum deux véhicules d'enlèvement, locaux adaptés, personnel agréé; obligations RGPD et affichage tarifaire.

• Patinoire synthétique complète : surface ~125 m², emprise ≤200 m²; fourniture de 150 paires de patins, 15 casques et 6 aides au patinage; montage, exploitation, sécurité, maintenance et démontage.
• Petit train enfantin : manège 16 x 8 m; réception, montage/démontage, exploitation, sécurité périmétrique, signalétique et contrôle technique.
• Carrousel / chaises volantes : dimensions maxi 8 x 8 m; mêmes obligations de montage, sécurité, attestations et exploitation; personnel formé requis.

• Nettoyage et entretien des surfaces intérieures : mobilier, parois verticales, sols, vitreries et opérations spécifiques (désinfection ciblée).
• Interventions récurrentes sur une base indicative de 236 jours par an, réalisées principalement les matins (06h00‑09h00, lun‑ven) ; prestations ponctuelles exécutées sur devis et commande.
• Fourniture et gestion des produits et consommables par le titulaire, avec obligation de non‑dégradation des surfaces et possibilité d'analyses de contrôle.
• Gestion des déchets et tri papier, mise à disposition de locaux d'exploitation et vestiaires, liste nominative du personnel et encadrement obligatoires.