1506 marchés publics pour logistique

Gestion opérationnelle et administrative de structures d'animation sociale selon les volets détaillés du cahier des charges.

Remise d'un mémoire technique en 7 volets précisant méthodologie, moyens humains (ETP, qualifications), taux d'encadrement et plannings.

Fourniture d'une proposition financière complète accompagnée d'une simulation budgétaire et des modalités de tarification.

Présentation d'une organisation de gouvernance, de partenariats et d'actions favorisant la transversalité et la participation des publics.

• Mise à disposition d'une emprise terrestre de 30 ha et d'environ 31 ha de plan d'eau pour stockage à flot et opérations de mise en flottaison.
• Emprises dédiées au développement d'installations éoliennes en mer ; activités portuaires complémentaires possibles à hauteur maximale de 20% sur 3 ans glissants.
• Contraintes techniques : démontabilité des aménagements non liés à l'éolien et hauteur maximale admissible de 187 m NGF.
• Aménagements attendus : quais, hangars, aires de stockage, zones de manutention, bureaux et organisation des accès et circulations.

• Fourniture et usinage de la virole d'entrée (brides inox 316L, anneaux de levage, perçages) et de la section cylindrique en AW-5083 (tube Ø≈1450 mm, longueur ≈1150 mm).
• Fourniture d’un faux fond de test pour essais d’étanchéité; fond bombé final, tube faisceau, blindage et outillages de blindage exclus.
• Réalisation des études de fabrication, assemblage en usine, contrôles (soudures, dimensionnel) et test d’étanchéité en usine.
• Livrables documentaires complets (plans pour réalisation, certificats, plan qualité) ; cadre de transport disponible en option.

Conception, production, transport et installation d'une œuvre représentant l'univers du livre, déployable en un ou plusieurs supports.

L'offre doit inclure études, esquisses, dossier technique, production complète, assurances, cession des droits patrimoniaux et plan d'entretien.

L'œuvre doit être pérenne, autonome, silencieuse, respectueuse des normes de sécurité et d'accessibilité et ne pas gêner les flux ou le mobilier existant.

Livrables : esquisses et dossiers techniques, dossier d'exécution, documents d'entretien et vérifications de conformité.

Création de 6 structures d'accueil de 6 places chacune (36 places au total) avec modalités d'utilisation modulables des places.
Répartition des types d'accueil demandée (accueil classique, accueil renforcé, accueil séquentiel) et une structure avec 6 places réservées aux filles.
Fourniture d'un projet d'établissement détaillé, livret d'accueil, contrat d'accueil, plan des ressources humaines, et dossier financier complet (budget prévisionnel, plan de financement).
Prévisionnel opérationnel et calendrier des phases d'ouverture; conformité RGPD pour la protection des données personnelles.

• Fourniture, livraison, installation et mise en service d'équipements audiovisuels et multimédia pour 29 salles.
• Écrans interactifs 75" compatibles Microsoft Teams/Visio, compatibilité Windows 11, macOS et Linux, pas d'OS Android embarqué.
• Intégration réseau (IP fixe, Wi‑Fi/Ethernet), administration sécurisée et système de management centralisé.
• Documentation en français, formation des utilisateurs et maintenance corrective et préventive incluse.

Location-entretien du linge plat et des tenues professionnelles avec gestion de la traçabilité unitaire (RFID UHF) et traçabilité des flux du linge plat par pesée/comptage.

• Fourniture, installation et maintenance de distributeurs automatiques de vêtements (DAV) et armoires connectées, interfaçage avec le SI et gestion des droits d'accès.
• Organisation des tournées de collecte/ livraison, gestion des stocks tampons (stock d'avance et stock de sécurité) et plan de continuité.
• Contrôles qualité selon NF EN 14065, reporting mensuel/trimestriel, plan de progrès et intégration d'exigences environnementales et sociales (RSE).

Délégation de service public pour l'exploitation d'une structure petite enfance (EAJE multi-accueil, RPE, LAEP) avec capacité indicative de 20 berceaux.

Organisation des accueils incluant horaires hebdomadaires étendus, gestion des accueils réguliers/occasionnels/d'urgence, et production/traçabilité des repas selon protocole HACCP.

Responsabilités RH : conduite d'équipes (≈9,25 ETP EAJE + 1,00 ETP RPE), interlocuteur dédié, plan de remplacement et formation.

Documents demandés : mémoire technique, projet d'établissement, règlement de fonctionnement, CEP et annexes (personnel, inventaire, contrats).