1030 marchés publics Seine-et-Marne (77), Yvelines (78), Essonne (91) et d'autres

Couverture santé destinée au personnel de droit local et à leurs ayants droit (effectif indicatif : 54 personnes).

Gestion complète des affiliations, de la prise en charge des prestations et du traitement des remboursements, avec livret d'accueil et plan de communication.

Accès à un extranet employeur/collaborateur pour déclarations, calculs, téléchargements de justificatifs et consultation de la documentation juridique.

Reporting régulier (sinistralité, compte de résultat prévisionnel, balances par catégorie) et actions de prévention ; conformité RGPD avec notification des violations sous 48 h.

Démolition par déconstruction des bungalows flottants et des aménagements légers de berge.
Bungalows de 40 à 125 m², sans raccordement eau/électricité, parfois équipés en panneaux solaires ou gaz de cuisson.
Mise en place d’une base vie autonome, tri, stockage provisoire et évacuation des déchets selon filières (DI, DIB, DIS) avec traçabilité.
Travail phasé par parcelle, adapté aux variations hydrologiques et aux contraintes de protection du milieu naturel.

Fourniture d'une caméra rapide avec caractéristiques techniques (résolution, fréquence d'acquisition, temps d'exposition, taille de pixel, mémoire et vitesse de transfert) et compatibilité PIV.
Livraison, installation, FAT en atelier et SAT sur site, accompagnées d'une mise en service et d'une formation utilisateurs.
Options disponibles : extension de garantie 12 mois et contrats de maintenance préventive/curative sur 1 à 3 ans.
Livrables requis : documentation technique, rapports de tests FAT/SAT et certificats de conformité.

Mise à disposition de 4 agents en situation de handicap pour assurer la propreté des espaces publics et les abords des bâtiments scolaires.

Tâches principales : balayage manuel, désherbage manuel sans produits chimiques, ramassage des déchets, vidage/remplacement des sacs des corbeilles et ramassage des feuilles; interventions hivernales possibles.

Organisation : intégration d'un mois en binôme, dotation en outils et EPI, suivi trimestriel la première année, reporting quotidien et tenue d'un tableau récapitulatif des heures.

Remplacements prévus en cas d'absence; missions essentielles non sous-traitables; assurance et application de pénalités en cas de non-conformité.

• Véhicule utilitaire électrique type pick-up (référence indicative Maxus eTERRON9 ou équivalent).
• Options minimales : climatisation, fermeture centralisée, peinture blanche; accessoires listés (rampe lumineuse, housses, lettrines, tapis, kit CCS4, sérigraphie, porte-fusible).
• Garantie pièces et main d'œuvre minimum 2 ans; contrat de garantie à fournir et documentation en français.
• Livraison prise en charge par le fournisseur avec bon de livraison signé; contrôles de conformité à la réception et pénalités en cas de retard (formule P = (V x R) / 300).