8806 marchés publics pour vie

Installation photovoltaïque sur structure abritant un local de stockage avec études, réalisation, raccordement et exploitation.
Spécifications : modules mono- ou polycristallins (préférence européenne), encadrement uniforme, exigences sur l'implantation des coupe-circuits.
Démarche durable et gestion des déchets sur chantier, exploitation et démantèlement.
Livrables attendus : schémas électriques, attestations d'assurance, contrôles techniques et proposition de solution de fin d'occupation.
Possibilité d'intégrer une boucle d'autoconsommation collective (ACC) et d'accès aux données de production.

Remplacement complet des menuiseries extérieures : fourniture et pose d'ensembles vitrés, stores, quincaillerie et systèmes d'étanchéité.

Dépose et repose en présence de matériaux amiantés avec modes opératoires SS3 et SS4, mise en place d'un PRC, confinement et contrôles COFRAC.

Travail en milieu occupé avec PIC, PPSPS/PGCSPS et coordination SPS ; protections, balisage et remise en état après intervention.

Fourniture des dossiers d'exécution (plans, notes de calcul, fiches techniques), gestion et traçabilité des déchets amiantés (BSDA).

Conception et livraison de deux blocs analogiques pour SoC RF : un régulateur LDO et un convertisseur DC/DC, avec topologies, schémas Cadence, simulations pré- et post-layout, rapports et revues de conception.

LDO : Vin 1,2 V, Vout nominal 0,8 V, plage réglable 0,65–1,00 V (3 bits), courant 0,5 mA–100 mA, contraintes PSRR, bruit et démarrage.

DC/DC : Vin 1,55–3,0 V, Vout nominal 0,8 V, plage réglable 0,65–1,00 V (3 bits), courant 1 µA–5 mA, régulation de charge < 20 µV/mA.

Livrables : fichiers Cadence versionnés, tableaux de résultats PVT, simulations post-layout, check-lists et rapports de conception ; suivi par comptes rendus hebdomadaires.

• Évaluation technique et financière du régime AMO Tadamon structurée en 7 composantes couvrant ciblage, erreurs d'inclusion/exclusion, profil sanitaire, projections actuarielles et recommandations.
• Livrables L1 à L7 : rapport de démarrage, rapports analytiques par thème, rapport final consolidé et restitution au comité de pilotage.
• Méthode : analyses quantitatives sur bases administratives, modélisation actuarielle (projections 5 et 10 ans), entretiens et validation par comité de pilotage.
• Équipe exigée : minimum 4 experts, cabinet avec ≥10 ans d'expérience et ≥3 références en protection sociale.

Missions centrées sur la surveillance médicale en présentiel : examens d’embauche, visites périodiques, surveillance particulière, pré-reprise et reprise de travail.
Réalisation des consultations dans un cabinet équipé ou locaux mis à disposition ; téléconsultation uniquement en cas impérieux.
Équipe pluridisciplinaire coordonnée par le médecin de prévention avec réunions trimestrielles et interventions en milieu de travail pour aménagements et prévention.
Planification des visites via un calendrier prévisionnel, convocation par l’employeur et délivrance d’attestations de suivi après chaque visite.

Maintenance préventive réalisée lors de deux visites annuelles : nettoyage des chéneaux/gouttières, débouchage, inspection et remise en place des éléments de couverture.

Interventions spécifiques selon type de toiture : terrasses (ratissage des gravillons, contrôle d’étanchéité, vérification lignes de vie), tuiles/ardoises (repositionnement/faîtage/solins), toitures végétalisées (désherbage, tonte, contrôle d’étanchéité).

Maintenance corrective facturée au prix unitaire : réparations chiffrées via devis/BPU et réalisées après validation ; prise en charge matériaux, main-d’œuvre et sécurisation.

Traitement antimousse exigé écologique avec fiche technique fournie avant application ; dispositif d’astreinte/dépannage prévu avec délais d’intervention contractuels.