19 marchés publics en Enseignement et formation dans la Meurthe-et-Moselle (54)

Formations cloud et virtualisation certifiantes

OPCO ATLAS

100% classe virtuelle. 15 modules cloud certifiants (durées 7–42 h), supports et labs officiels éditeurs fournis, organisation des examens (français si disponible).

Groupes 4–12, sessions inter/intra à saisir sur la plateforme, reporting et bilan annuel chiffrés.

Profil des formateurs accrédités éditeurs avec expérience opérationnelle; éco‑conception des supports recommandée.

7 juil. 2026

Métropole

1 943 750 €

1 an (01/01/2027 - 31/12/2027), reconductible 3 fois 12 mois, durée totale maximale 4 ans

Clause environnementale

Clause sociale

Formation commerciale pour agents généraux d'assurance

OPCO ATLAS

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Réalisation d'actions de formation commerciales structurées en modules identifiés par intitulé, durée et modalité unique imposée (présentiel ou classe virtuelle).

Catalogue: 21 modules (lot 1) et environ 18 modules (lot 2) avec durées contractuelles et séquences intersession lorsque prévues.

Exigences pédagogiques: DDA compatible, forte interactivité, mises en situation, supports numériques accessibles, attestations de formation obligatoires.

Organisation: gestion logistique et saisie des sessions sur l'interface dédiée, groupes de 4 à 12 participants, livrables de suivi (bilans trimestriels et annuels) et participation aux évaluations de satisfaction.

9 juil. 2026

France métropolitaine (13 régions)

3 000 000 €

1 an (01/01/2027 au 31/12/2027), reconductible tacitement 3 fois 12 mois, durée totale maximale 4 ans

Clause environnementale

Clause sociale

Formation sur organisation hybride et utilisation de l'IA en recrutement

OPCO ATLAS

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Moduleisé en 7 modules standardisés (14 h ou 7 h selon module) couvrant organisation hybride, collaboration à distance, outils numériques, cybersécurité, mise en place du télétravail et accompagnement des personnes en situation de handicap.

Modalités : présentiel, mixte ou classe virtuelle selon lot ; pour chaque module le choix d’une seule modalité est exigé. Taille groupes : 4–12 participants.

Livrables : bilans trimestriels Excel, bilans annuels qualitatifs et quantitatifs, réunion de suivi annuelle, fiches intervenants sur demande.

Contraintes contractuelles fortes : respect strict des durées et programmes indiqués ; CRT engageant et limités en pages ; interdiction du dual learning.

9 juil. 2026

France métropolitaine (13 régions)

1 200 000 €

1 an (01/01/2027–31/12/2027), reconductible 3 fois 12 mois, durée maximale 4 ans

Clause environnementale

Clause sociale

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Parcours de développement et dispositif d'évaluation des cadres

Caisse des dépôts et consignations

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Assessment individuels : passation 1 journée par participant ; rapport détaillé remis dans les 30 jours ; restitution orale 1–2 semaines après.
Volumes indicatifs : 50–60 assessments par an (groupes 6–8), jusqu'à 240 passations sur 2 ans ; coaching jusqu'à 3 séances par participant (volumes totaux indiqués : 380 séances).
Parcours collectifs VPG et VRD : promotions respectivement ~30 et ~20 participants ; durée des parcours : 18 mois ; résidences courtes (2 jours) et sessions en présentiel/à distance selon modules.
Exigences techniques : livrables majoritairement dématérialisés, exigences d'impression écoresponsable, plateformes auto‑hébergées exigées pour parcours (SaaS proscrit pour VPG/VRD, autorisé pour assessment sous conditions de sécurité).

10 juil. 2026

Île-de-France

-

Durée des parcours : 18 mois par promotion

Clause environnementale

Clause sociale

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Formation en analyse systémique et communication interpersonnelle

Centre national de la fonction publique territoriale

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Formation sur l'analyse systémique organisée en deux niveaux : sensibilisation et perfectionnement.
Durée type : 6 jours présentiels répartis en trois blocs (2+2+2) avec intersessions d'au moins 1 mois.
Groupes limités à 15 participants ; mise à disposition minimale de 2 formateurs demandée.
Livraison d'un scénario pédagogique détaillé, ressources actualisées et dossier de clôture (listes d'émargement, compte-rendu, note du formateur) remis selon délai contractuel.

13 juil. 2026

Grand Est

92 400 €

12 mois, reconductible tacitement 3 fois (périodes de 12 mois)

Clause environnementale

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Formations pour l'accompagnement et l'insertion des jeunes

UNIFORMATION

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Action formatrice de 2 jours en présentiel axée sur les enjeux d’accompagnement des publics nouveaux.

Sessions de 7 heures/jour ; taille des groupes : minimum 7, maximum 12 ou 14 selon annexe.

Livrables : évaluation préalable, évaluations d’acquisition, évaluation à chaud, supports dématérialisés et bilan formateur.

15 juil. 2026

Occitanie

43 200 €

1 an (01/01/2027 - 31/12/2027), reconductible une fois 12 mois ; bons de commande exécutables jusqu'à 6 mois après la fin

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Formation digitale devenir jury d'évaluation

OPCO Santé

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Actualisation et gestion d'un parcours e‑learning combinant modules SCORM (Rise 360) et classes virtuelles.
Intégration d'un module VAE, animation de classes virtuelles, suivi pédagogique et reporting (attestations, évaluations, indicateurs).
Accompagnement technique et pédagogique avec interlocuteur dédié et délai de réponse ≤ 48 heures ; compatibilité Moodle/BigBlueButton ; environ 9 sessions par an.

20 juil. 2026

Non précisé

105 000 €

24 mois, reconductible tacitement par périodes de 24 mois

Clause environnementale

Clause sociale

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Mettre en œuvre et contrôler la sécurité des applications

Agence de services et de paiement

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Formation technique ciblée sur la sécurité applicative pour développeurs, tech leads et responsables de version.
Contenus pratiques : chiffrement, hachage, signature numérique, PKI, sécurisation des services web et gestion des jetons.
Format mix présentiel/distanciel, supports dématérialisés en français, évaluation par attestation de fin de formation.

27 juil. 2026

Limoges (87)

20 000 €

2 ans, reconductible 2 fois 1 an

Clause environnementale

Clause sociale

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Actions de formation normes et tolérancement ISO et risques amiante

OPCO Atlas

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Formation technique cotation ISO en deux niveaux : niveau 1 (21 h) et niveau 2 (28 h) avec contenu 40 % théorie / 60 % pratique.
Modalités : lot 1 exige présentiel ET classe virtuelle ; lots 2 et 3 exigent choix unique (présentiel OU classe virtuelle).
Taille de groupes 4–12; évaluations progressives et exercices sur cas réels; intervenants Bac+2 et 3–5 ans d'expérience.

27 juil. 2026

France métropolitaine

1 045 000 €

12 mois (01/01/2027 au 31/12/2027), reconductible tacitement jusqu'à 3 fois, durée maximale totale 4 ans; bons de commande valides et exécutables jusqu'à 6 mois après expiration

Clause environnementale

Clause sociale

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Management de projet et certifications internationales

OPCO ATLAS

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Offre composée de modules de gestion de projet et de certifications (PRINCE2® Foundation & Practitioner, CAPM®, PMP®) et modules outils (MS Project, Primavera).
Durées imposées par module : 21 h, 14 h ou 35 h selon module ; sessions inter et intra à assurer régulièrement, groupes de 4 à 12 participants.
Modalités exigées variable selon lot : présentiel et/ou classe virtuelle (modalité unique ou double exigée selon lot) ; formateurs certifiés pour modules certifiants.
Livrables : supports numériques identiques, bilans trimestriels (tableur) et bilan annuel chiffré, évaluations de satisfaction, reporting taux réussite certifications.

27 juil. 2026

France Hexagonale

22 500 000 €

12 mois (01/01/2027 - 31/12/2027), reconductible tacitement 3 fois 12 mois, durée maximale 4 ans; formations poursuivables jusqu'à 6 mois après la fin

Clause environnementale

Clause sociale