890 marchés publics pour mensuel

• Prélèvements réalisés avant 12h15, avec notification 72 heures avant chaque opération.
• Conditionnement, transport et analyses en laboratoire accrédité COFRAC selon méthodes AFNOR pour dénombrements et recherches ciblées (Listeria, E. coli, Salmonella, Staphylococcus, levures, etc.).
• Fréquences d'échantillonnage adaptées à l'effectif rationnaire : autocontrôles pour <30, minimums mensuels (ex. 5 à 10 contrôles) pour 30–500, augmentation progressive au-delà.
• Résultats transmis via un espace web sécurisé (mise en place sous 6 mois) et rapport détaillé avec traçabilité des prélèvements.

Nettoyage quotidien des espaces intérieurs (bureaux, salles, circulations, sanitaires, cuisine, chambres de passage) avec aspersion, lavage, aspiration et désinfection des points de contact.

Fréquences complémentaires : opérations mensuelles (vitres), trimestrielles (dessus de meubles) et interventions ponctuelles sur demande (désinfection ciblée, huisseries, marquise).

Traitement du linge (draps, housses, taies, couvertures, voilages) en collecte/retour : lavage, finition et remises en état selon commandes ponctuelles.

Produits exigés avec fiches de données de sécurité et performances environnementales (écolabel ou équivalent); suivi qualité et protocole de sécurité obligatoires.

Production et assemblage des kits MRS (nomenclatures selon niveaux de complexité).
Stockage, gestion des stocks, inventaires et préparations de commandes (mensuelles et ponctuelles).
Transmissions des commandes via interface SAP et mise à disposition d’un outil de commande en ligne.
Gestion des expéditions, du SAV et des retours, avec reporting et indicateurs de performance.

• Mise à disposition de personnel intérimaire pour profils techniques : secrétaire technique et conducteur/travaux.
• Deux modes opérationnels : délégation (recrutement et gestion complète) ou gestion (sélection et formalités administratives).
• Suivi hebdomadaire des heures via relevés validés pour facturation et tenue des pièces justificatives.
• Engagements sociaux (PMSMP minimum 5 jours/an) et obligations environnementales (bilan GES et plan de réduction selon norme ISO 14064).

Gestion numérique sécurisée des dossiers chômage pour agents contractuels et fonctionnaires, prise en charge complète des procédures (ouverture, rejet, reprise, rechargement, réadmission, droit d'option, révision) et vérification des calculs.
Volume estimé jusqu'à 60 dossiers par mois (720/an). Émission des attestations, avis de paiement et courriers, reprise des dossiers existants et simulations de calculs.
Plateforme sécurisée avec assistance en ligne; délais d'instruction 15 jours ouvrés; état mensuel transmis au 15 du mois; réponses aux réclamations sous 10 jours ouvrés.

• Fourniture quotidienne de repas en liaison chaude ou froide pour maternelles, primaires et agents, avec menus sur 4–6 semaines validés par un(e) diététicien(ne).

• Commande hebdomadaire (prévision le vendredi) ; confirmation du nombre exact 48 h avant ; livraison dans un créneau matinal avec bon de livraison signé ; reprise et nettoyage des containers réutilisables.

• Respect des exigences nutritionnelles et de provenance (Egalim : minimum 50% produits durables/qualité dont ≥20% bio ; règles Climat et Résilience pour viandes/poissons), traçabilité, contrôles bactériologiques mensuels et conservation d’échantillons 72 h.

• Fourniture continue de prévisions et d'observations météorologiques routières et marines, avec bulletins jusqu'à 9 jours et mises à jour rapprochées.

• Paramètres détaillés pour routes (température air/chaussée, humidité, vent, précipitations, neige, visibilité, isotherme 0 °C) et pour ports (pression, houle, hauteur/état de mer, fronts), présentés en tableaux/graphes.

• Diffusion via site sécurisé (login/mdp) avec archivage PDF, alertes par courriel et SMS (seuils paramétrables, SMS 07h–21h), hotline prévisionniste 24/7 et formations utilisateurs.