228 marchés publics pour mobilité interne

Fourniture et gestion de cartes titres-restaurant nominatives pour environ 233 agents.

• Attribution prévue : jusqu'à 14 titres par mois sur 10 mois par bénéficiaire.

• Services inclus : fabrication et personnalisation des cartes, activation et oppositions, réémission, gestion des soldes, plateforme web et mobile de gestion.

• Accompagnement : formation de deux gestionnaires RH, interlocuteur dédié, kit de communication et assistance technique.

Quatre modules expérimentaux indépendants pour études de flexion (répartition des contraintes), flexion déviée, flambement de colonnes et déformation plastique de portiques.
Chaque module équipé de capteurs (déformation, efforts, déplacements), boîtiers d'alimentation/conditionnement et affichage numérique pour usage autonome.
Livraison, installation, calibration et mise en service incluses; documentation et mode d'emploi fournis.
Offre de base inclut au moins 8 portiques sacrificiels; variantes proposées : +10 portiques, boîtier d'affichage autonome, ou acquisition automatique USB.

Fourniture et livraison de barrières mobiles anti‑véhicules de type béliers, modulaires et amovibles.

• Modules manipulables par deux agents, sans ancrage au sol, conçus pour couvrir des voies de 3 à 5 m.
• Performances conformes aux catégories N3 / N3C (tests d'impact exigés) et garantie pièces et main‑d'œuvre de 24 mois (hors pièces d'usure).
• Identification et traçabilité des pièces d'usure, fourniture de devis pour pièces hors garantie, documentation complète (rapports d'essai, notices) et emballages robustes priorisant les matériaux recyclables.

• Réservation et mise à disposition d'un maximum de 10 berceaux pour l'accueil collectif d'enfants de 10 semaines à 4 ans.

• Fonctionnement exigé au moins 47 semaines par an, du lundi au vendredi (jours non fériés), avec une amplitude minimale de 10 h 30 par jour.

• Prestation complète d'exploitation : accueil, encadrement pédagogique, repas (contrôle nutritionnel et microbiologique), hygiène, entretien, maintenance et gestion administrative.

• Facturation mensuelle au berceau réellement occupé ; pas de garantie d'occupation minimale ; gestion des participations familiales selon barème des organismes financeurs.

• Évaluations pluridisciplinaires d'enfants de 0 à 18 ans intégrant entretiens familiaux et au moins une visite à domicile.
• Restitution écrite standardisée avec fiche individuelle, rapport PDF/papier et tableau de suivi annuel.
• Équipe composée de professionnels qualifiés (psychologues, éducateurs, puéricultrices, assistants socio-éducatifs) et recours possible à avis techniques.
• Respect des obligations de confidentialité et de protection des données ; procédures qualité et micro-formations prévues.

• Implantation et aménagement d'un stand de 55 m² avec projet scénographique et plans d'implantation.
• Fourniture, transport, montage, raccordements et démontage des éléments de mobilier, structures et signalétique physique (créations graphiques exclues).
• Mise à disposition d'une équipe technique dédiée et coordination logistique avec les interlocuteurs locaux.
• Prestations supplémentaires réalisées sur devis détaillé, délai de réponse 5 jours ouvrés.

• Animation collective : conception et production de supports de communication, plan de communication et tenue de stands pour promouvoir l'inscription des usagers.

• Audits individualisés : prise de rendez-vous, visites techniques in situ, diagnostic des équipements et comportements, propositions de solutions techniques (réducteurs de pression, réduction de débits, sanitaires et électroménager économes, etc.).

• Suivi post-intervention et bilan : comptes rendus d'audit, suivi des interventions et bilan annuel consolidé.

• Livrables et modalités : comptes rendus, bilans annuels et fichiers natifs remis; le candidat doit proposer méthodologie et moyens humains/matériels.

• Analyse des besoins et élaboration d'une feuille de route stratégique.
• Construction du référentiel de compétences et conception d'une maquette pédagogique conforme aux exigences universitaires, avec préparation des éléments pour inscription au RNCP.
• Mobilisation d'acteurs socio‑professionnels pour définir stages, projets et liens professionnalisants.
• Production de livrables : feuille de route, référentiel, maquette et dossier RNCP, et plan d'intégration du réseau dans les activités pédagogiques.