585 marchés publics Yvelines (78), Hauts-de-Seine (92), Val-d'Oise (95)

Réhabilitation complète de 24 logements incluant ravalement de façades, remplacement des menuiseries extérieures et reprise des balcons avec étanchéité.

Travaux intérieurs : restructuration de logements (cloisons, doublages, chapes), finitions (carrelage, revêtements sols, peintures) et mise en conformité des halls et sous-sols.

Remise à neuf des installations techniques : production chauffage/ECS (sous‑station, échangeurs, pompes), ventilation mécanique hygroréglable, plomberie sanitaire (équipements PMR) et mise à niveau électrique (CFO/CFA, GTL).

Travaux extérieurs et VRD, montage d’échafaudages, coordination inter‑corps et réalisation des essais et mises en service. Échantillons de finitions à fournir pour validation.

• Diagnostic quantitatif et qualitatif sur 400 foyers représentatifs avec campagnes de pesées sur plusieurs semaines.
• Expérimentation de mesures de réduction auprès de 40–50 foyers sélectionnés, avec accompagnement pédagogique et fourniture d'outils.
• Livrables : rapports de phase, synthèses, infographies, présentations, fichiers d'analyse anonymisés format MODECOM et versions en anglais.
• Collecte combinant pesées, questionnaires/entretiens et protocoles de remplacement pour limiter les biais.

• Réalisation complète des VRD : terrassements, fondations, réseaux humides et drainage, revêtements et bordures.
• Fourniture et pose de fourreaux Ø63, câbles terre 25 mm², drains, puisards, géotextile, pavés, bordures pierre et mobilier urbain.
• Travaux de maçonnerie, démolition sélective, marquage routier (BEV résine thermoplastique) et signalisation verticale normalisée.
• Gestion chantier : PIQUETAGE, DICT/DT, sécurité SPS, gestion différenciée des déchets et production du DOE et des plans d'exécution.

Rénovation, restructuration, réhabilitation et extension des demi‑pensions et espaces associés dans des établissements scolaires en exploitation.
Prestation intégrant maîtrise d'œuvre et exécution, avec phasage adapté au milieu occupé et possibilités de réception partielle par site.
Décomposition des prix via un CDPGF en prix global et forfaitaire ; modalités d'avenants prévues pour prestations complémentaires.
Obligation d'appliquer une clause d'insertion sociale avec suivi des heures réalisées et sanctions en cas de non‑respect.

• Fourniture d'agents d'exploitation intérimaires polyvalents pour l'accueil, la surveillance, la gestion caisse, la propreté et le dépannage de premier niveau.

• Volume horaire indicatif annuel : référence ~52 000 h pour 2025 ; fourchette indicative 40 000–60 000 h (donnée non contraignante).

• Modalités : interlocuteur dédié, registre dématérialisé, bilans trimestriels/semestriels, contrat de mission écrit le jour de la mise à disposition.

• Exigences : formations obligatoires (module réglementaire + spécifiques), profil avec minimum 2 ans d'expérience et maîtrise du français, réponses rapides (1 h pour besoin imprévu, 30 min en astreinte).