425 marchés publics Seine-et-Marne (77), Essonne (91)

• Parcours modulaires en trois volets : préparatoire (6 mois, 736–750 h, 2 sessions/an), pré‑qualifiante (6 mois, 720–780 h) et qualifiante (10 mois, ~1 280 h, incl. 8 semaines de stage).
• Modalités hybrides avec plateforme LMS conforme RGPD, au moins 50 % de présentiel en moyenne, rythme hebdomadaire 30–32 h selon phase ; effectifs 15–20 apprenants selon parcours.
• Livrables : pré‑démarrage (plan, CV formateurs, positionnement), feuilles d'émargement, rapports hebdo/mensuels, rapport final et résultats de certifications ; seuil satisfaction minimal 70 %.
• Exigences formateurs : CV, attestations, extrait casier judiciaire n°3 ; obligation de déclaration d'activité et conformité Qualiopi/attestation qualité attendue.

• Fourniture, livraison et mise en service de 14 caméras LWIR radiométriques étalonnées avec documentation technique.
• Spécifications minimales : 640×480, ≥30 Hz, stockage 12–16 bits, PoE, Ethernet Gigabit, IP54, câbles de 30 m fournis.
• Couverture requise : ciblage et imagerie focalisée de 2 m à 20 m, résolution ≥100 pixels/m à 5,5 m.
• Fourniture du logiciel d’acquisition multi-caméras, SDK Linux/Windows, boîtes de transport, installation, procès-verbal de mise en ordre de marche et formation sur site.
• Garantie minimale 1 an couvrant pièces, main-d’œuvre et déplacements ; modalités SAV et délais d’intervention à préciser.

• Structure scénique modulaire d'environ 24 m × 12 m × 4 m composée de modules ~4 m × 12 m × 4 m.
• Espace libre intérieur visé : ~10 m × 20 m × 4 m sans supports porteurs internes.
• Capacité de charge indicative : ~5 kg tous les 2 m ; fixation et note de calcul exigées ; minimisation des vibrations.
• Montage/démontage réalisable par 2–4 personnes sans engins lourds ; documentation et formation à l'utilisation fournies ; garantie minimale 1 an.
• Options disponibles : échafaudage mobile, éclairage 200 lux, extensions de garantie (+1 an, +2 ans).

• Travaux complets de démantèlement, ouverture de caveaux/fosses, exhumation, pompage, comblement et nivellement, plus évacuation des terres et gravats.
• Gestion spécifique des exhumations : retrait de stimulateurs, fourniture et identification des reliquaires, évacuation des restes de cercueils, incinération possible et dispersion des cendres.
• Fourniture du matériel, voliges et reliquaires adaptés; personnel qualifié, nettoyage quotidien des abords, protection des pelouses et respect des méthodes sanitaires.
• Remise d'un devis détaillé et d'un planning prévisionnel; gestion et traçabilité des déchets (SOGED, bordereaux) et prise en compte de la valorisation des matériaux.

Fourniture, installation, calibration et mise en service d’un système de capture de mouvement pour suivi de participants humains, objets instrumentés et robots.

Couverture requise : 20 m × 10 m × 4 m (≈200 m²) avec suivi multi‑utilisateurs et gestion d’occultations.

Performances : sortie de données en temps réel ≥100 Hz (200 Hz valorisé), jitter positionnel 0,05–0,5 mm; compatibilité API/SDK et natif Unity/Unreal/OpenXR.

Livrables : système opérationnel, licences, rapports de calibration, documentation et formation.

Garantie : 1 an minimum, options d’extension de 1 ou 2 ans.

Conception graphique et éditoriale pour supports numériques et imprimés : brochures, rapports, infographies, vidéos et autres formats.

Création, édition, mise en page et déclinaison multi-formats avec production de fichiers finalisés destinés à diffusion numérique et imprimée.

Objectifs : améliorer la clarté, l’accessibilité et l’attractivité des contenus institutionnels.

Externalisation semi-complète de la paie en mode partagé avec reprise des données historiques et bascule maîtrisée.
Production mensuelle des paies et DSN, génération des fichiers de virement SEPA et des écritures comptables exportables (formats CSV/TXT/XML, Sage 100).
Intégration via API/connecteurs avec outils de gestion des temps/absences et GED; livrables mensuels : bulletins dématérialisés, DSN, bordereaux, états et tableaux de bord.
Quantités indicatives pour dimensionnement : environ 100 salariés pour certains postes ; prestations ponctuelles et réversibilité incluses.