159 marchés publics

Les prestations incluent l'entretien des locaux pour garantir propreté et hygiène, avec un nettoyage des surfaces et des zones sensibles.

• Nettoyage de fond annuel sur demande, incluant décapage et désinfection.
• Nettoyage de la vitrerie deux fois par an pour assurer transparence.
• Gestion des déchets, installation d'accessoires d'hygiène et nettoyage d'équipements spécifiques.

Le projet concerne le conseil, le pilotage et le suivi de la communication print et des relations presse.

• Élaboration d'un plan de communication annuel avec budget.
• Sélection des supports de communication et collecte de contenus.
• Suivi de la production et gestion des prestataires.
• Rédaction de communiqués et dossiers de presse, avec diffusion dans la presse régionale.

La fourniture et la livraison de palplanches neuves profilées à froid inclut :

• Des palplanches conformes aux normes NF EN 10249-1 et NF EN 10249-2, en acier à faible empreinte carbone.
• Des profilés avec une épaisseur minimale de 3 mm, disponibles en formes U ou Z, et des largeurs variant de 400 à 800 mm.
• Un transport sécurisé, avec des audits de qualité lors de la livraison.

L'accord-cadre concerne l'organisation d'événements institutionnels et métiers pour la Caisse des Dépôts et Consignations et ses filiales.

• Événements internes et externes, en présentiel, à distance ou hybride.
• Prestations incluant création, pilotage, logistique, production technique, animation et communication responsable.
• Compétences requises : gestion de projets, créativité, réactivité, et respect des exigences RSE.

La solution clé en main pour les salles d'opération inclut :

• Pilotage de projet avec coordination des parties prenantes.
• Optimisation des flux pour améliorer l'efficacité des opérations.
• Fourniture d'équipements tels que bras de bloc opératoire et systèmes d'éclairage.
• Réalisation des aménagements incluant revêtements, menuiserie, et plomberie.

Le module « Appréhender l'écosystème de l'agent public territorial » propose des actions de formation pour les agents de catégorie A de la Fonction Publique Territoriale.

• Objectifs : comprendre l'action publique locale, développer un sentiment d'appartenance, acquérir des compétences en gestion et management, et saisir les enjeux de l'action publique.
• Public cible : cadres A et agents de la fonction publique territoriale.
• Durée : 10 jours, avec des sessions en présentiel et à distance, pour des groupes de 15 à 23 participants.
• Modalités : formations en présentiel, classe virtuelle ou à distance, avec supports pédagogiques fournis.