692 marchés publics Ain (01), Isère (38), Rhône (69)

• Acquisition et intégration d’un progiciel ALM avec paramétrage avancé et interfaces vers les systèmes existants.

• Réalisation de développements spécifiques pour la modélisation des prêts, dépôts et produits particuliers, ainsi que scénarisation et indicateurs ALM.

• Reprise et intégration des données, extraction et livraison de livrables/documentation, tests et recettes.

• Formation des utilisateurs, maintenance (support, mises à jour) et option d’hébergement SaaS ou fourniture de licences/code source.

Traitement complet des actes administratifs RH et frais de missions : réception/tri du courrier, contrôle documentaire, liquidation et correction des missions internationales et nationales.

• Contrôle et paiement des factures ETT avec vérification d'un échantillon aléatoire de 20 % mensuel.
• Gestion des stagiaires (vérification, saisie, remboursements) et gestion des collaborateurs extérieurs (création de dossiers, badges, saisie dans les outils).
• Validation et enregistrement des remboursements d'abonnements de mobilité via interface dédiée et saisie dans les outils de gestion du personnel.

Fourniture et livraison de carnets de chèques-cadeaux multi-enseignes, nominatif et anonyme, imprimés et personnalisés.

Environ 951 carnets par an (répartition indicative entre carnets enfant, personnels avec/sans enfants et carnets anonymes).

Livraison sécurisée, carnets triés par unité de gestion et remis contre signature; procédure de remboursement des carnets non utilisés à prévoir.

Sécurité et traçabilité : QR code/numéro de série et mentions obligatoires sur couverture et sur chaque titre.

Nettoyage et entretien des salles festives et culturelles, couvrant espaces publics, sanitaires, cuisines et zones techniques.
Trois niveaux d'intervention : nettoyage complet (NC), nettoyage léger (NL) et prestations mensuelles (M).
Planning contractualisé à établir par le titulaire (calendriers transmis sous 30 jours); chef d'équipe référent, cahier de liaison et rendez-vous mensuels pour suivi.
Interventions sur certains locaux nécessitant fréquemment deux agents; eau et énergie fournis par la collectivité; obligation de résultat et respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Élaboration d'un guide pratique pour intégrer la notion de silhouette villageoise dans les documents d'urbanisme locaux.

Propositions techniques et graphiques déclinées du diagnostic au règlement (PADD, OAP, articles réglementaires).

Animation d'une concertation ciblée (élus, services instructeurs, architectes-conseil) et intégration des retours.

Livraison d'un guide en texte modifiable et PDF avec schémas et illustrations, et animation d'un webinaire de présentation.

• Aménagement complet d'un plateau de bureaux d'environ 465 m² et d'une zone de stationnement en sous-sol : démolition, cloisons, faux-plafonds, menuiseries, sols et peintures.
• Mise en place ou adaptation des installations techniques : climatisation/ventilation, plomberie, courants forts/faibles, sécurité incendie et dispositifs de sûreté.
• Travaux réalisés sur site occupé avec obligation de continuité de service et respect de plages horaires restreintes pour les nuisances.
• Gestion et évacuation des déchets, nettoyage continu et fin d'opération ; trois places de stationnement dédiées pour l'installation de chantier.

Rénovation thermique et architecturale d'un grand ensemble : 7 bâtiments, 401 logements.

• Travaux principaux : isolation des façades, ravalement, remplacement des menuiseries et occultations, reprises serrurerie, reprises intérieures liées à l'enveloppe.
• Travaux techniques : remplacement colonnes et réseaux horizontaux, réfection gaines, remplacement radiateurs thermostatiques et réseaux apparents.
• Contraintes : exécution en site occupé, prototypes de façades hors-site à valider et diagnostics (essais d'arrachement, scan 3D, tests de perméabilité) demandés en phase d'offre.