44 marchés publics en Services hospitaliers et sanitaires

• Exploitation complète d'un centre du sommeil avec réalisation de polysomnographie vidéo.
• Fourniture, installation et maintenance des équipements et des systèmes informatiques associés, incluant renouvellement matériel et plan de maintenance.
• Mise à disposition de ressources médicales, paramédicales et administratives et organisation du parcours patient (accueil, enregistrement, surveillance, restitution des résultats).
• Gestion logistique et prestations hôtelières éventuelles, conformité RGPD et obligations d'assurance.
• Remise de mémoires techniques : organisation/parcours patient, maintenance, financier et développement durable.

Surveillance médicale d'environ 7 600 agents, avec réalisation de visites diurnes et nocturnes, visites de reprise et examens complémentaires.

Examens fournis : tests visuels, audiométrie, ECG, spirométrie, analyses urinaires et vaccinations professionnelles.

Périodicités indicatives : agents non actifs ≈ 5 ans ; agents actifs ≈ jusqu'à 3 ans ; surveillance particulière avec visite intermédiaire.

Tiers‑temps : études de poste, participation aux comités, suivi des accidents et maladies professionnelles, prévention des RPS, formation et traçabilité des expositions.

Entretien au kg du linge des résidents, des vêtements de travail du personnel et des éponges/microfibres.
Volumes indicatifs fournis : 152 résidents (diverses unités) et ~108 agents.
Traçabilité complète des flux, reporting web possible, contrôles bactériologiques trimestriels et analyses des rejets semestrielles.
Séparation stricte des zones sales/propres, transport distinct linge sale/linge propre et plan de continuité d’activité.

Interprétariat à distance en langue française pour échanges patients/services hospitaliers.

• Modes : interventions téléphoniques 24/7/365 (prise en charge ≤ 30 min) et visioconférence sur rendez‑vous.
• Volumes indicatifs : ~6 833 demandes/an et 22 000 quarts d'heure/an (unités de 15 min).
• Exigences : interprètes certifiés, formation continue, procédures de suivi, confidentialité et sécurité des données.

Actions de sensibilisation et dépistage destinées aux enfants de crèche et grande section de maternelle, axées sur hygiène bucco-dentaire et repères alimentaires.

Séances d'une heure maximum, avec séance préparatoire auprès des équipes pédagogiques; fourniture de kit pédagogique et brosses à dents adaptées.

Dépistage réalisé par chirurgien-dentiste ou étudiant ; gestion des autorisations parentales, confidentialité et transmission des résultats aux familles.

Nombre minimal évoqué : 1 800 enfants pour la première année ; bilan d'activité et listes des enfants exigés.

Surveillance médicale complète comprenant visites d'embauche, visites périodiques, visites spécifiques et visites de reprise.
Actions sur le milieu professionnel : études de poste, visites d'établissement, participation aux commissions et formations spécialisées.
Organisation requise : au moins 2 médecins à temps plein, secrétariat médical et service médico-psychosocial, locaux confidentiels et déplacements sur sites.
Livrables attendus : planification des rendez-vous, fiches de visite, rapports annuels et suivi qualité.

• Services de prévention et de santé au travail incluant visites médicales (VIPI à l'embauche, VIP tous les 3 ans) et visites de reprise.
• Vacations médicales sur site planifiées, campagnes ponctuelles (ex. vaccination) et gestion des convocations.
• Actions en milieu de travail : analyses de poste, appui DUERP, plans d'action préventifs et maintien dans l'emploi.
• Équipe pluridisciplinaire, formation de l'infirmier(ère), utilisation d'un logiciel dédié pour gestion, traçabilité et reporting.