76 marchés publics en Gardiennage

• Mission annuelle de surveillance, prévention et gestion des incidents dans un tunnel routier long, avec interventions ponctuelles programmées.
• Connaissance et supervision des systèmes : ventilation, incendie, vidéosurveillance, signalisation et postes de contrôle.
• Exigence d'équipes qualifiées avec organigramme, CV et fiches de compétences, et bilinguisme français/italien.
• Participation à l'organisation et à l'animation d'exercices de sécurité; notifications et frais gérés selon modalités électroniques.

• Installation et mise en service d'équipements de contrôle d'accès et de paiement : bornes d'entrée/sortie, barrières, caéras LPR, caisses automatiques, afficheurs dynamiques, interphonie, poste d'exploitation et bornes de recharge (22 kW ou 7,4 kW).

• Exploitation 24/7 : gestion technique, administrative et financière, maintenance préventive et curative, nettoyage, rondes, accueil des usagers, fourniture de titres (tickets, badges) et reversement des redevances.

• Supervision et sûreté : supervision web, contrôle d'accès, vidéoprotection, signalisation dynamique, gestion des droits d'accès et des historiques, fonctionnement en mode dégradé et rapports mensuels/annuels.

• Surveillance et sûreté des installations sportives avec rondes programmées et interventions sur alerte (évacuation, premiers secours, guidage des secours).
• Personnel qualifié exigé : SSIAP 1/2, habilitations électriques HO-BOV, SST; planning nominatif mensuel et permanence téléphonique 24/7.
• Vérifications des dispositifs de sécurité incendie, tenue du registre de sécurité, cahier de contrôle et rapports d'activité mensuels.
• Ouverture/fermeture, gestion des accès et coordination des interventions d'entreprises extérieures selon plan de prévention.

• Surveillance humaine sur deux types de sites : plateforme logistique et bâtiment d'archives.
• Rondes intérieures et extérieures avec pointage par pointeaux; interventions pour levée de doute sur alarmes.
• Rapports quotidiens et synthèses semestrielles; fourniture et validation des dispositifs de pointage.
• Organisation des rondes selon plages horaires (soir, nuit, week-end) et adaptation des moyens humains et matériels.

Gestion complète de l'enlèvement, du gardiennage et de la restitution des véhicules à deux et quatre roues.

• Interventions 24/7 ; délais : 30 min pour situations dangereuses, 1 h pour véhicules brûlés, 4 jours pour épaves/abandon.
• Parc clos et sécurisé, au moins deux véhicules de dépannage, utilisation du SI Fourrières et tenue d'un registre mis à jour sous demi-journée.
• Notification par lettre recommandée ; restitution après mainlevée et règlement des frais.

Rondes et gardiennage assurés par agents de prévention et de sécurité ou agents cynophiles, avec interventions jour/nuit et selon besoins définis par commande.

Déploiement de tours de vidéosurveillance autonomes : audit du site, plan de sécurisation, fourniture, installation, paramétrage, maintenance et repli des dispositifs.

Télésurveillance avec levée de doute par un centre agréé CNAPS ; opérateurs titulaires de carte professionnelle, traçabilité et respect du RGPD.

Interaction vocale via haut-parleur, alerte aux autorités et rapports détaillés ; délai d'intervention d'urgence maximal 2 heures.

Surveillance de l'accueil avec gestion des flux, contrôle d'accès, prévention des risques et prise en charge initiale des incidents.

Présence quotidienne d'un agent (arrivée 08:15, ouverture 08:30, pause 12:30–13:30, départ 17:30) ; planning hebdomadaire et agent de remplacement disponible en cas d'absence.

Obligation de badgeage avec suivi ; tenue et identification obligatoires ; participation aux exercices de sécurité.

Plan de prévention à fournir, respect des obligations RGPD, vidéoprotection avec conservation des enregistrements environ 30 jours.

• Surveillance humaine 24h/24 et 7j/7 : rondes, contrôle des alarmes et vidéoprotection, gestion des accès et des clés.
• Effectifs indicatifs : postes SSIAP2 sur 3 cycles, SSIAP1 sur 2 cycles, TFP-APS ; pool cible ~18 agents.
• Formation obligatoire avant affectation (SSIAP1 : 2 vacations de 12h ; SSIAP2 : 3 vacations de 8h) et dossiers/habilitations à fournir.
• Rondes incendie, vérification des équipements incendie, poste central de sécurité et interventions d'urgence.