20 marchés publics en Enseignement et formation dans l'Ain (01)

Formations cloud et virtualisation certifiantes

OPCO ATLAS

100% classe virtuelle. 15 modules cloud certifiants (durées 7–42 h), supports et labs officiels éditeurs fournis, organisation des examens (français si disponible).

Groupes 4–12, sessions inter/intra à saisir sur la plateforme, reporting et bilan annuel chiffrés.

Profil des formateurs accrédités éditeurs avec expérience opérationnelle; éco‑conception des supports recommandée.

7 juil. 2026

Métropole

1 943 750 €

1 an (01/01/2027 - 31/12/2027), reconductible 3 fois 12 mois, durée totale maximale 4 ans

Clause environnementale

Clause sociale

Formation sur organisation hybride et utilisation de l'IA en recrutement

OPCO ATLAS

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Moduleisé en 7 modules standardisés (14 h ou 7 h selon module) couvrant organisation hybride, collaboration à distance, outils numériques, cybersécurité, mise en place du télétravail et accompagnement des personnes en situation de handicap.

Modalités : présentiel, mixte ou classe virtuelle selon lot ; pour chaque module le choix d’une seule modalité est exigé. Taille groupes : 4–12 participants.

Livrables : bilans trimestriels Excel, bilans annuels qualitatifs et quantitatifs, réunion de suivi annuelle, fiches intervenants sur demande.

Contraintes contractuelles fortes : respect strict des durées et programmes indiqués ; CRT engageant et limités en pages ; interdiction du dual learning.

9 juil. 2026

France métropolitaine (13 régions)

1 200 000 €

1 an (01/01/2027–31/12/2027), reconductible 3 fois 12 mois, durée maximale 4 ans

Clause environnementale

Clause sociale

Formation commerciale pour agents généraux d'assurance

OPCO ATLAS

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Réalisation d'actions de formation commerciales structurées en modules identifiés par intitulé, durée et modalité unique imposée (présentiel ou classe virtuelle).

Catalogue: 21 modules (lot 1) et environ 18 modules (lot 2) avec durées contractuelles et séquences intersession lorsque prévues.

Exigences pédagogiques: DDA compatible, forte interactivité, mises en situation, supports numériques accessibles, attestations de formation obligatoires.

Organisation: gestion logistique et saisie des sessions sur l'interface dédiée, groupes de 4 à 12 participants, livrables de suivi (bilans trimestriels et annuels) et participation aux évaluations de satisfaction.

9 juil. 2026

France métropolitaine (13 régions)

3 000 000 €

1 an (01/01/2027 au 31/12/2027), reconductible tacitement 3 fois 12 mois, durée totale maximale 4 ans

Clause environnementale

Clause sociale

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Parcours de développement et dispositif d'évaluation des cadres

Caisse des dépôts et consignations

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Assessment individuels : passation 1 journée par participant ; rapport détaillé remis dans les 30 jours ; restitution orale 1–2 semaines après.
Volumes indicatifs : 50–60 assessments par an (groupes 6–8), jusqu'à 240 passations sur 2 ans ; coaching jusqu'à 3 séances par participant (volumes totaux indiqués : 380 séances).
Parcours collectifs VPG et VRD : promotions respectivement ~30 et ~20 participants ; durée des parcours : 18 mois ; résidences courtes (2 jours) et sessions en présentiel/à distance selon modules.
Exigences techniques : livrables majoritairement dématérialisés, exigences d'impression écoresponsable, plateformes auto‑hébergées exigées pour parcours (SaaS proscrit pour VPG/VRD, autorisé pour assessment sous conditions de sécurité).

10 juil. 2026

Île-de-France

-

Durée des parcours : 18 mois par promotion

Clause environnementale

Clause sociale

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Animations folkloriques et ateliers autour de la pomme

Département de la Seine‑Maritime

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Atelier participatif de cuisine autour de la pomme proposant des préparations (douillon, tarte, chapatis) avec cuisson au feu de bois.
Le candidat apporte ustensiles, ingrédients et dispositif de cuisson adapté ; format des sessions à préciser dans l'offre.
Obligation de respecter la réglementation d'hygiène alimentaire et les consignes de sécurité liées au feu.

10 juil. 2026

Martainville/Épreville (76)

600 €

Journée unique, exécution des animations sur la journée (plage horaire opérationnelle fournie)

Clause environnementale

Clause sociale

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Formations pour l'accompagnement et l'insertion des jeunes

UNIFORMATION

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Action formatrice de 2 jours en présentiel axée sur les enjeux d’accompagnement des publics nouveaux.

Sessions de 7 heures/jour ; taille des groupes : minimum 7, maximum 12 ou 14 selon annexe.

Livrables : évaluation préalable, évaluations d’acquisition, évaluation à chaud, supports dématérialisés et bilan formateur.

15 juil. 2026

Occitanie

43 200 €

1 an (01/01/2027 - 31/12/2027), reconductible une fois 12 mois ; bons de commande exécutables jusqu'à 6 mois après la fin

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Formation digitale devenir jury d'évaluation

OPCO Santé

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Actualisation et gestion d'un parcours e‑learning combinant modules SCORM (Rise 360) et classes virtuelles.
Intégration d'un module VAE, animation de classes virtuelles, suivi pédagogique et reporting (attestations, évaluations, indicateurs).
Accompagnement technique et pédagogique avec interlocuteur dédié et délai de réponse ≤ 48 heures ; compatibilité Moodle/BigBlueButton ; environ 9 sessions par an.

20 juil. 2026

Non précisé

105 000 €

24 mois, reconductible tacitement par périodes de 24 mois

Clause environnementale

Clause sociale

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Accompagnement à l'adaptation climatique des professionnels de montagne

Conseil régional Auvergne-Rhône-Alpes

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Accompagnement d'environ 60 professionnels avec diagnostic économique et évaluation de la vulnérabilité climatique.

Environ 4 h d'accompagnement individuel initial + 2 h de coaching; 20–30 bénéficiaires peuvent recevoir 2 h de coaching supplémentaires.
4 journées semi-collectives en présentiel, au moins 8 demi-journées personnalisées en distanciel et 3 sessions transfrontalières de 2 h 30.
Livrables par bénéficiaire : plan d'action personnalisé, fiche synthétique et diagnostic d'une page.

20 juil. 2026

Région Auvergne-Rhône-Alpes

80 000 €

24 mois (non renouvelable)

Clause environnementale

Clause sociale

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Formations professionnelles en sécurité, marchés et patrimoine

Habitat du Gard

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Formations en sécurité : SST, habilitations électriques (B0, BE, B2V…), travaux en hauteur, gestes et postures, incendie (manipulation extincteurs + exercices d'évacuation), CACES nacelle R486.
Sessions proposées en intra (groupe moyen 10 personnes) ou inter ; nombre de sessions estimatif fourni dans le bordereau d'analyse (estimations à renseigner).
Livrables exigés : fiche pédagogique avant session, feuilles d'émargement, évaluations, attestations et rapport de session.
Exigences qualité : formateurs certifiés/habilités (CACES, habilitations électriques) et certification qualité (Qualiopi ou équivalent).

23 juil. 2026

Nîmes (30)

-

Durée de l’accord‑cadre non précisée ; validité des offres 6 mois ; démarrage possible jusqu'à 6 mois après notification

Clause environnementale

Clause sociale

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Formations autorisations de conduite et passation AIPR

Département de l’Ain

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Formations pratiques et théoriques conformes aux recommandations R482/R484/R485/R486/R489/R490.
Modules détaillés (ex. pelle >6t, PEMP, pont roulant, gerbeurs, chariots et grue) avec durées standard par module et sessions de 2 à 7 personnes.
Évaluations écrites et pratiques à l'issue de chaque session, supports remis le 1er jour, réunion de cadrage préalable.
Livrables : feuilles d'émargement, attestations individuelles et avis de capacité transmis sous 15 jours.

27 juil. 2026

Ain (01)

180 000 €

1 an (à partir du 01/01/2027)