315 marchés publics

La mise en œuvre et la gestion de prêts immobiliers et travaux bonifiés sont demandées pour le personnel de Météo France.

• Gestion de prêts immobiliers bonifiés et prêts travaux bonifiés.
• Exécution des prestations via des attestations signées par le Directeur des Ressources Humaines.
• Pas d'allotissement, l'offre doit couvrir l'ensemble des prestations.

Réalisation d’un panel de points de vente de cartes géographiques.

• Constitution d’un panel d'un minimum de 2 000 points de vente dans divers circuits de vente (GSA, GSS, librairies, sites internet).
• Relevé mensuel des ventes en volume et en valeur pour chaque référence de carte ou support numérique.
• Traitements statistiques des données collectées pour des résultats fiables.
• Livrables mensuels incluant ventes, présence en magasins, pourcentage de chiffre d’affaires, ventes hebdomadaires et prix moyen.
• Accès en ligne aux données avec tableaux de bord de suivi.

La migration de l'infrastructure système du dispositif de vidéoprotection implique plusieurs prestations techniques clés :

• Migration vers une architecture plus performante et sécurisée.
• Mise en place d'une infrastructure redondante pour assurer la continuité d'activité.
• Amélioration de la qualité d'image et gestion centralisée.
• Phases d'exécution incluant études, installation, migration de données, et formation des équipes techniques.

Fourniture et mise en œuvre d'une infrastructure de virtualisation.

• Mise en place d'une solution de virtualisation Proxmox VE avec déploiement hyperconvergé utilisant Ceph.
• Dimensionnement de 384 vCPU, 6 To de RAM, 120 To de stockage utile.
• Intégration de liaisons fibre noire 100 Gb et micro-segmentation.
• Formation des équipes informatiques et assistance à la migration des ressources virtualisées.

La tierce maintenance applicative de l'application ODYSSÉE est requise pour la gestion des aides et prêts au logement d'ASFL.

• Prise de connaissance de l'application avec fourniture de documents nécessaires.
• Gestion de projet incluant réunions de suivi, mise à jour de documentation et maintien des compétences techniques.
• Maintenance corrective et évolutive avec suivi des anomalies et évolutions demandées.
• Réversibilité avec transfert de savoir-faire et documentation au bénéficiaire désigné.

Les prestations concernent l'édition et l'acheminement des bulletins de paie.

• Environ 420 établissements avec plus de 468 000 agents hospitaliers par mois.
• Impression des bulletins en recto sur papier coloré en quadrichromie, avec envois en carton renforcé.
• Dématérialisation possible via la plateforme ENSAP, avec impression en cas d'erreur.
• Intégration d'inserts dans les enveloppes et paramétrage des états réglementaires par établissement.