365 marchés publics Isère (38), Loire (42)

• Reprise des noues par chemisage et doublement des caniveaux, pose d’EPDM et tests d’étanchéité.
• Remplacement des parties verticales transparentes et du bardage par du polycarbonate 2 mm anti‑UV ; réusinage des solins.
• Réparations ponctuelles de tôles fibro‑ciment amiantées selon la procédure SS4 (personnel formé, confinement, gestion des déchets).
• Mise en place d’échafaudages contrôlés, protections collectives/individuelles, coordination SPS et fourniture du DOE en fin de travaux.

Exploitation et gestion opérationnelle des parkings-relais : gestion des accès, accueil des usagers, encaissements et surveillance.

Maintenance courante et propreté des installations, coordination des interventions techniques.

Gestion du personnel incluant reprise de personnel et mise en œuvre d’une clause d’insertion sociale.

Rédaction du mémoire technique, suivi d’indicateurs et mise en œuvre des mesures définies dans le questionnaire Développement Durable et Insertion (QDDI).

Maintenance préventive annuelle sur chaque site diagnostiqué : vérification batteries, remplacement lampes/tubes, nettoyage, étiquetage et mise à jour du fichier de recensement.

Interventions curatives pour pannes : remplacement batteries, blocs, télécommandes, recâblage, repositionnement et remise en état avec essais et rapport d'intervention.

Diagnostic initial avec repérage, numérotation et livraison d'un fichier Excel détaillé et d'un rapport.

Fourniture des outils, EPI, consommables et pièces courantes compatibles constructeur ; gestion évolutive de l'inventaire et traçabilité via registre de sécurité.

Réhabilitation thermique de 138 logements sur deux bâtiments visant l'amélioration de l'étiquette énergétique jusqu'à un niveau C.

Mission complète de maîtrise d'œuvre couvrant DIAG/ESQ, APS, APD, PRO, ACT, EXE, DET et AOR avec suivi GPA.

Équipe pluridisciplinaire requise : architecte, OPC, économiste, bureau d'études fluides et thermique.

Contrat à prix global et forfaitaire; compétences clés exigées en propre, sous-traitance de remplacement interdite.

• Acquisition et intégration d’un progiciel ALM avec paramétrage avancé et interfaces vers les systèmes existants.

• Réalisation de développements spécifiques pour la modélisation des prêts, dépôts et produits particuliers, ainsi que scénarisation et indicateurs ALM.

• Reprise et intégration des données, extraction et livraison de livrables/documentation, tests et recettes.

• Formation des utilisateurs, maintenance (support, mises à jour) et option d’hébergement SaaS ou fourniture de licences/code source.

Traitement complet des actes administratifs RH et frais de missions : réception/tri du courrier, contrôle documentaire, liquidation et correction des missions internationales et nationales.

• Contrôle et paiement des factures ETT avec vérification d'un échantillon aléatoire de 20 % mensuel.
• Gestion des stagiaires (vérification, saisie, remboursements) et gestion des collaborateurs extérieurs (création de dossiers, badges, saisie dans les outils).
• Validation et enregistrement des remboursements d'abonnements de mobilité via interface dédiée et saisie dans les outils de gestion du personnel.

Nettoyage et entretien des salles festives et culturelles, couvrant espaces publics, sanitaires, cuisines et zones techniques.
Trois niveaux d'intervention : nettoyage complet (NC), nettoyage léger (NL) et prestations mensuelles (M).
Planning contractualisé à établir par le titulaire (calendriers transmis sous 30 jours); chef d'équipe référent, cahier de liaison et rendez-vous mensuels pour suivi.
Interventions sur certains locaux nécessitant fréquemment deux agents; eau et énergie fournis par la collectivité; obligation de résultat et respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Élaboration d'un guide pratique pour intégrer la notion de silhouette villageoise dans les documents d'urbanisme locaux.

Propositions techniques et graphiques déclinées du diagnostic au règlement (PADD, OAP, articles réglementaires).

Animation d'une concertation ciblée (élus, services instructeurs, architectes-conseil) et intégration des retours.

Livraison d'un guide en texte modifiable et PDF avec schémas et illustrations, et animation d'un webinaire de présentation.