4 marchés publics en Enseignement et formation dans la Haute-Garonne (31)
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Formation réglementaire en santé et sécurité au travail
Ministère des armées
Formation réglementaire en santé et sécurité au travail.
Les prestations comprennent plusieurs thématiques de formation, avec des exigences spécifiques :
- Ambiance de travail, Amiante, Incendie, Travaux en espace confiné, Ergonomie, Travaux en hauteur, Travaux électriques, Travaux sous tension, Autorisation de conduite des engins aéroportuaires, Conduite en sécurité des équipements de travail, Prévention des risques psycho-sociaux, Restauration.
- Modalités d’exécution : Présentiel, Distanciel, Hybride.
4 juil. 2025
Non précisé
-
Non précisé
Marché de services sociaux pour le programme Erasmus+ éducation des adultes
France Travail Occitanie
Des mobilités de groupe pour des apprenants adultes sont proposées, visant à faciliter la réinsertion des demandeurs d'emploi par des expériences en Europe.
- Preuve de réalisation de l'activité avec documents signés et programme d'apprentissage.
- Justificatifs pour les accompagnateurs, incluant billets de transport et attestations.
- Organisation de l'accompagnement avant, pendant et après la mobilité, avec des activités culturelles et professionnelles.
7 juil. 2025
Occitanie
-
1 an à compter du 01/09/2025.
Formations de sécurité routière et éco conduite
Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Haute-Garonne
Des sessions de formation sont proposées pour améliorer la sécurité routière et les pratiques d'éco-conduite des agents de la CPAM de la Haute-Garonne.
- Formations intra-entreprises pour les agents de la CPAM, avec un maximum de dix participants par session.
- Formations interentreprises ouvertes à d'autres personnels, avec un format similaire.
- Durée de chaque formation : 2 jours, alternant théorie et pratique sur véhicule.
15 juil. 2025
Non précisé
50 000
1 an, renouvelable 3 fois par périodes d'un an.
Réalisation de formations en gestion des ressources humaines
Ministère des armées
Des prestations techniques sont demandées pour renforcer les compétences des agents en ressources humaines.
- Veille administrative sur des thématiques précises.
- Concertation et négociation avec les partenaires sociaux.
- Analyse des nouveaux enjeux du dialogue social.
21 juil. 2025
Multiples
-
Non précisé
Clause environnementale
Clause sociale