Médiation sociale et tranquillité résidentielle

Mutualisation des Achats au Service de l'Habitat du Grand Ouest
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Date limite
20 juillet 2026 à 12 h
Localisation
Métropole du Mans (72)
Durée
Non précisé
Budget
Non précisé

Missions de médiation et de tranquillité résidentielle

Objectif général

Assurer une médiation professionnelle au sein des résidences HLM afin de prévenir et gérer les troubles à la tranquillité résidentielle et de contribuer à l'apaisement du climat social.

Prestations opérationnelles

  • Présence active et visible sur site : visites de courtoisie, veilles résidentielles, déambulations et visites ciblées.
  • Actions de prévention et dissuasion : faire respecter les règlements intérieurs, limiter les incivilités et prévenir les dégradations volontaires.
  • Gestion des conflits : apaiser, prévenir les tensions, évaluer et intervenir dans les conflits de voisinage, proposer des solutions de médiation.
  • Orientation et relais vers acteurs compétents : sollicitation et orientation raisonnée vers services d'urgence et services publics compétents.
  • Collecte et transmission d'informations : remontée d'observations et du climat social, production de rapports et échanges sécurisés d'informations.

Organisation contractuelle et modalités d'intervention

  • Organisation mixte des interventions : prestations récurrentes forfaitaires (veilles actives, prestations programmées) et interventions ponctuelles facturées sur bordereau de prix (bons de commande).
  • Coordination multi-acteurs : travail conjoint avec bailleurs, services sociaux et partenaires institutionnels, articulation avec dispositifs locaux (notamment en zones prioritaires).
  • Exigences techniques et humaines : mobilisation de moyens humains et matériels adaptés, proposition d'organisation et de dispositifs opérationnels innovants.

Livrables et exigences de performance

  • Rapports ou comptes rendus d'activité et d'intervention, suivi des situations récurrentes, indicateurs d'activité.
  • Approche orientée résultat, adaptabilité, agilité organisationnelle et proposition d'améliorations partenariales.

Contraintes réglementaires et déontologie

  • Gestion et transmission des données de terrain dans le respect des règles applicables à la protection des données personnelles et confidentialité des échanges.

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