Mise à disposition de personnels intérimaires

Champ d'intervention

• Mise à disposition de personnels intérimaires pour missions d'accompagnement éducatif, d'accueil/gestion administrative et de fonctions techniques (maintenance, entretien, restauration).

Lotisation et postes types

• Lot 1 : assistants éducatifs — surveillance et accompagnement des apprenants, participation à la vie quotidienne des centres de formation et à la sécurité des personnes.
• Lot 2 : accueil et fonctions administratives — accueil physique/téléphonique, renseignement, orientation, gestion administrative courante.
• Lot 3 : fonctions techniques et restauration — maintenance de premier niveau, entretien courant des locaux, préparation et distribution des repas.

Responsabilités du titulaire

• Recrutement et contractualisation des intérimaires, gestion administrative (contrats, paie, visites médicales), fourniture des équipements nécessaires.
• Proposer des profils immédiatement opérationnels et adaptés à un public jeune.

Exigences opérationnelles et délais

• Délai de réponse : 1 heure pour demandes urgentes, 24 heures pour demandes courantes.
• Garantie de remplacement : délais différenciés selon catégorie de poste (délais contractuels à respecter en cas d'absence).

Outils, suivi et reporting

• Plateforme numérique de gestion des contrats et des missions avec règles de sécurité et conformité RGPD.
• Suivi à la prise de poste, suivi en cours de mission et bilan de fin de mission, avec rapports statistiques.

Modalités d'exécution

• Gestion des demandes via circuits opérationnels définis (définition du besoin, émission du bon de commande, mise à disposition, suivi).
• Flexibilité horaire selon profil (journées typiques 8h–17h30, amplitudes modulables selon nécessité).