Dispositif sport bien-être et qualité de vie au travail

GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences
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Date limite
30 juin 2026 à 10 h
Localisation
Paris (75)
Durée
12 mois, reconductible 3 fois
Budget
Non précisé

Contenu des prestations techniques

Réseau d'accès et modalités d'usage

  • Mise à disposition d'un réseau dense de structures sportives et bien‑être (salles de sport, studios spécialisés, espaces d'activités collectives) couvrant Paris et proche banlieue.
  • Accès illimité pour les utilisateurs aux activités prévues (gratuit ou cotisation selon nature de la prestation) avec négociation de conditions tarifaires avantageuses.
  • Mise en place d'un système de contrôle d'accès sécurisé compatible avec la protection des données personnelles.

Plateforme numérique

  • Fourniture et maintien évolutif d'une plateforme ergonomique et accessible qui permet l'inscription des utilisateurs, la consultation des offres, la réservation et l'annulation d'activités.
  • Fonctionnalités administratives : gestion des comptes administrateurs, module de suivi et reporting (fréquentation, typologie d'activités, pics d'affluence), notifications et gestion des droits.
  • Maintenance corrective et évolutive de la plateforme, sécurisation des données et conformité RGPD, accessibilité numérique pour les personnes en situation de handicap.

Animation, événements et actions pédagogiques

  • Conception et organisation d'un calendrier annuel d'animations et d'événements (challenges individuels/collectifs, événements thématiques, ateliers de gestion du stress, nutrition, etc.).
  • Formats mixtes (présentiel et en ligne) et adaptation des actions pour inclusion des personnes à mobilité réduite et handisport.

Pilotage, accompagnement opérationnel et livrables

  • Fourniture d'un chef de projet dédié et d'un interlocuteur unique pour coordination et interface administrative.
  • Planification détaillée : rétroplanning de lancement, calendrier annuel des actions, réunions de suivi et rapports d'avancement réguliers.
  • Livrables : rapports de fréquentation, retours utilisateurs, indicateurs de performance et propositions d'actions correctives.

Exigences transversales

  • Intégration d'un plan de progrès continu incluant objectifs, indicateurs et calendrier; actions d'insertion sociale et d'achats responsables intégrées au dispositif.
  • Respect des exigences de qualité, sécurité des installations, conformité réglementaire (sécurité des structures, RGPD) et standards d'accessibilité numérique.

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