Accompagnement financier et audit des délégataires
Date limite
9 septembre 2026 à 10 hLocalisation
Paris (75)Durée
2 ans, reconductible deux fois 1 an ; durée maximale 4 ans
Budget
Estimation: 300 000 €
Accompagnement financier
Objectif général
- Apporter conseil et assistance sur le pilotage financier, l’élaboration budgétaire, la gestion patrimoniale et la conduite de négociations financières.
Prestations principales
- Assistance à l’amélioration des processus financiers et à la conformité comptable (instruction M57), réponses aux questions comptables/financières et propositions de retraitements comptables.
- Conception et fourniture d’outils de suivi (tableurs, indicateurs) pour le suivi d’exécution budgétaire et pour la montée en compétence des équipes.
- Réalisation d’analyses financières rétrospectives et prospectives (diagnostic de trajectoire, identification des fragilités, scénarios d’optimisation) avec restitution sous forme de notes et présentations synthétiques.
- Assistance technique pour la préparation et la conduite de consultations financières (cahiers des charges, analyse d’offres bancaires, participation aux échanges et relecture de contrats).
- Conseil opérationnel pour l’élaboration du cycle budgétaire : préparation des orientations, élaboration du budget primitif et décisions modificatives, analyses d’équilibre budgétaire et supports de présentation.
- Accompagnement méthodologique et propositions opérationnelles pour l’intégration comptable et la tenue des comptes d’immobilisations liés au patrimoine délégué.
- Modélisation financière et production de tableurs multi‑scénarios (estimation VAN/TRI, calculs de redevances) pour études d’opportunité et négociations.
Livrables et formats
- Notes d’analyse, rapports de synthèse, présentations (format éditable) et modèles de travail exploitables (tableurs paramétrables).
- Remise de documents électroniques éditables (Word, Excel, PowerPoint).
Ressources et modalités
- Équipe dédiée avec intervenant(s) expérimenté(s) sur finances locales et délégations de service public ; capacité de continuité et de remplacement.
- Mise à disposition d’un interlocuteur principal référent et outils collaboratifs pour échanges et partage des livrables.
- Possibilité de missions ponctuelles et interventions en réunion, production de livrables de restitution et annexes techniques.
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Critères d'évaluation
| Pondération | Critère |
|---|---|
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