Campagne d'attractivité et d'évaluation pour les formations d'ingénieurs agro
Institut National des Sciences et Industries du Vivant et de l'Environnement — AgroParisTech
— Voir la sourceDate limite
9 juin 2026 à 08 hLocalisation
FranceDurée
3 ans (durée ferme à compter de la notification), non reconductible
Budget
Max: 1 350 000 €
Campagne nationale d'attractivité et de recrutement
Objectif et périmètre
- Concevoir et piloter une campagne nationale d'attractivité destinée aux enfants, collégiens, lycéens, étudiants post‑bac, parents, enseignants et prescripteurs, avec déclinaisons régionales et outils adaptables pour acteurs locaux.
Stratégie et création
- Élaboration d'une stratégie de communication et d'un positionnement aspirationnel pour l'appellation « ingénieur agro ».
- Proposition et justification d'une idée créative centrale et création associée (identité visuelle, slogan, moodboards, charte éditoriale et graphique, guidelines dynamiques).
- Plateforme de message avec déclinaisons par cible et supports pédagogiques adaptables.
Production et media
- Conception et production des éléments graphiques et éditoriaux, avec chiffrage des coûts de production.
- Achat d'espaces (media buying) incluant proposition et mise en place d'un contrat de mandant, exécution des achats et production des bilans d'impact/ROI.
- Plan média stratégique aligné sur les temps forts d'orientation (fenêtres d'information/inscription/décision) et méthode d'activation numérique et physique.
Outils opérationnels et capitalisation
- Kits de déploiement régionaux, supports adaptables, modèles et fichiers sources remis en formats éditables (InDesign, Illustrator, etc.) et PDF.
- Outils de capitalisation et reporting : support récapitulatif de la stratégie, présentations synthétiques, argumentaires et mise en forme pédagogique des chiffres clés.
Gouvernance, livrables et contraintes d'exécution
- Rythme de gouvernance : comités de suivi réguliers (cycles bi‑hebdomadaires), rapports mensuels d'avancement, et délais de validation contractuels des livrables (délai de validation formalisé et temps de corrections définis).
- Tâches non sous‑traitables : planning stratégique, recommandations stratégiques (stratégie de moyens) et suivi de projet (responsabilité du mandataire/membre du groupement).
- Possibilité de sous‑traitance pour la création et la production sous condition de déclaration ; obligation de remettre les fichiers sources et d'assurer la cession des droits d'utilisation pour les usages spécifiés.
- Mise en œuvre d'une communication éco‑responsable autant que possible et procédures de vérification quantitative/qualitative des prestations. Archives numériques à remettre en fin de contrat.
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Critères d'évaluation
| Pondération | Critère |
|---|---|
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