Nettoyage des établissements scolaires

Mairie d'Octeville-sur-Mer
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Date limite
17 juillet 2026 à 12 h
Localisation
Octeville-sur-Mer (76)
Durée
12 mois (à compter du 01/09/2026), reconductible 3 fois, durée maximale 4 ans
Budget
Estimation: 75 000 €

Description des prestations

Périmètre et surfaces

  • Nettoyage intérieur des salles de classe, circulations, sanitaires, vestiaires, cantines/périscolaire selon périmètre précisé ; prises en charge spécifiques pour toilettes sèches.
  • Surfaces traitées : carrelage, PVC, linoléum, résine et revêtements assimilés ; murs, plinthes, portes, huisseries, mobiliers et équipements (sanitaires, cuisines, espaces de convivialité), matériel informatique et téléphonique.

Travaux réguliers et fréquences

  • Opérations quotidiennes : dépoussiérage du mobilier, nettoyage et désinfection des points de contact (poignées, interrupteurs, rampes), vidage des corbeilles, aspiration et lavage des sols avec produits adaptés.
  • Opérations hebdomadaires : lavage/dépoussiérage humide des murs, radiateurs, portes, plinthes, tuyauteries ; nettoyage approfondi des escaliers.
  • Prestations spécifiques : entretien complet et réapprovisionnement des sanitaires/toilettes sèches ; prestations exceptionnelles de grand ménage et traitements de sols (PVC, carrelage, linoléum) sur demande.
  • Vitrerie : nettoyage des vitrages et menuiseries extérieures sur bon de commande, obligation de résultat.

Produits, matériels et sécurité

  • Fourniture, entretien et remplacement du matériel de nettoyage à la charge du titulaire ; démonstration et justificatifs à fournir sur demande.
  • Utilisation de produits avec fiches de données de sécurité exigées ; interdiction de produits dangereux sans autorisation et responsabilité du titulaire en cas de dommage.
  • Travaux en hauteur soumis à procédures de sécurité et équipements de protection spécifiques.

Gestion des déchets et environnement

  • Tri sélectif et dépôt sur sites équipés ; optimisation des tournées et réduction des consommations d'eau/énergie selon bonnes pratiques.

Organisation du personnel et continuité de service

  • Désignation d'un responsable/interlocuteur unique et organisation des remplacements en cas d'absence ; tenue, identification et aptitude du personnel exigées.
  • Accès aux locaux : gestion des autorisations, remise des moyens d'accès et procédures en cas de perte/vol.

Qualité, traçabilité et contrôle

  • Autocontrôles mensuels, fiches de contrôle par site/type d'intervention et conservation des documents.
  • Inspections contradictoires et audits possibles avec mise en œuvre de mesures correctives en cas de non-conformité.

Modalités d'intervention

  • Interventions organisées en période scolaire avec horaires variables ; interventions ponctuelles en weekend pour les sanitaires spécifiques et interventions pendant les vacances selon besoins.

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Critères d'évaluation

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Visite de site

Obligatoire

Date(s)

Non précisé

Lieu

Rendez-vous à solliciter auprès du responsable du pôle entretien ; organisation groupée des visites et sites listés dans le DCE

Modalités

Attestation de visite (annexe 1) à obtenir et à joindre signée à l'offre ; dates et horaires précisés dans le règlement de consultation.

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