Entretien et nettoyage des bâtiments communaux

Le lot couvre l'entretien récurrent des locaux de la Mairie/CCAS, de la Police municipale, de l'agence postale, des ateliers municipaux et de la médiathèque. Les surfaces recensées comprennent notamment 1 471 m² pour la Mairie, 1 037 m² pour la Médiathèque, 90 m² pour la Police municipale, 40 m² pour l'agence postale et 280 m² de bureaux et sanitaires au CTM (sur 1 032 m² au total).

Opérations courantes et organisation

Les prestations comprennent le dépoussiérage des surfaces accessibles, l'aspiration ou le balayage, le lavage humide des sols, le nettoyage des poignées et autres points de contact, le vidage des corbeilles, le nettoyage et la désinfection des sanitaires, le détartrage adapté, le nettoyage des miroirs, l'effacement des traces et le nettoyage ponctuel des portes et plinthes. Les méthodes sont adaptées aux supports et revêtements. Le titulaire apporte la main-d'œuvre, l'encadrement, les matériels et consommables nécessaires, sauf fournitures expressément mises à disposition par la commune.

Les fréquences minimales doivent être organisées dans un planning précis par bâtiment ; des fréquences supérieures peuvent être proposées sans supplément lorsqu'elles sont nécessaires au résultat attendu.

Prestations ponctuelles sur commande

Sont notamment prévues : nettoyage approfondi de bureaux ou locaux, après travaux ou déménagement/emménagement, après manifestation, intervention ponctuelle ou urgente d'un agent, décapage et spray méthode/récurage des sols, nettoyage des sièges textiles, stores, locaux techniques et sanitaires, désinfection ponctuelle, dépoussiérage en hauteur et désinfection des douches.

Qualité, traçabilité et continuité

Le titulaire réalise des autocontrôles, tient un registre des anomalies et actions correctives et corrige les non-conformités dans le délai fixé selon leur gravité. La commune peut effectuer des contrôles contradictoires. Le planning réalisé, les incidents, remplacements, consommables sensibles, contrôles et actions correctives sont transmis mensuellement, sur demande ou selon la périodicité convenue. Les absences doivent être remplacées pour maintenir le niveau de service.