Stratégie territoriale d'adaptation au changement climatique

Syndicat mixte du Parc naturel régional Périgord-Limousin
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Date limite
27 juillet 2026 à 12 h
Localisation
Périgord-Limousin
Durée
Septembre 2026 – Décembre 2027 (tranche ferme sept.2026–fév.2027 ; tranche optionnelle mars–déc.2027)
Budget
Estimation: 90 000 €

Présentation de la mission

Objectif général

  • Élaborer une stratégie d'adaptation au changement climatique et un programme d'actions opérationnel, partagé, hiérarchisé et pérenne.

Tranche de cadrage et stratégie (cadrage, diagnostic, gouvernance, restitution)

  • Analyse documentaire et prise de connaissance ; production d'une note de synthèse.
  • Cadrage méthodologique détaillé : calendrier, étapes, instances et articulation des travaux.
  • Analyse de la gouvernance : diagnostic des instances, proposition d'organisation pérenne et stratégie d'implication des acteurs.
  • Cartographie des acteurs et dispositifs ; conception, diffusion et exploitation d'un questionnaire en ligne ; traitement et analyse des réponses.
  • Production d'un sociogramme et de tableaux thématiques (acteurs, documents, dispositifs, programmes, données SIG éventuelles).
  • Co-construction de la stratégie via animations d'ateliers, restitutions et comptes rendus.
  • Livrables attendus : rapport de cadrage et stratégie d'intégration intercommunale, résultats du questionnaire (bruts et analysés), tableaux d'acteurs et de dispositifs, cartographies SIG ou données géographiques, comptes rendus et supports d'atelier, lettre d'information mensuelle, rapport de synthèse pour décideurs.

Tranche optionnelle — trajectoires et programme d'actions

  • Réalisation d'un benchmark d'actions d'adaptation et d'exemples de maladaptation.
  • Co-construction des trajectoires d'adaptation et mise en récit ; définition de seuils d'impact, signaux d'alerte et points de bascule.
  • Élaboration d'un programme d'actions avec fiches action détaillées (objectifs, porteurs, moyens, financements, calendrier, indicateurs) couvrant court/moyen/long terme et actions « sans regrets ».
  • Méthode de suivi et d'évaluation continue : indicateurs, modalités de collecte, responsabilités et fréquence de mise à jour.
  • Production de dossiers/actions détaillées, supports illustrés (infographies, schémas), synthèses pour décideurs et présentations pour restitutions (jusqu'à 12 réunions).
  • Préparation ou intégration des livrables dans une plateforme nationale de capitalisation si pertinent.

Méthodologie, gouvernance et livrables techniques

  • Méthodologie fondée sur l'approche TACCT et articulation avec documents de planification territoriale.
  • Ateliers co-animés, réunions et entretiens, priorisation collective des actions et proposition d'animation/gouvernance pérenne.
  • Restitution des données et livrables en formats éditables (Word, Excel, PowerPoint) et formats SIG (QGIS) ; restitution des fichiers sources et protocole de confidentialité/RGPD.

Compétences et organisation attendues

  • Équipe dédiée avec chef de projet, expertise en adaptation au changement climatique, méthodologie TACCT, animation participative et capacités de capitalisation et valorisation.

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