Nettoyage des locaux et surfaces vitrées

Fréquences et plages d'intervention

• Interventions réparties selon périodicités définies (quotidiennes, hebdomadaires, remises en état selon planning trimestriel/semestre/annuel).
• Plages horaires d'exécution prévues pour les prestations courantes : interventions matinales (créneaux précisés dans les documents contractuels).

Gestion des déchets et tri

• Collecte et tri sélectif conformes au plan de gestion des déchets interne.
• Orientation des déchets spéciaux (bois, plâtre, maquettes, DEEE, solvants, piles) vers zones de stockage dédiées et signalement des flux.
• Gestion maîtrisée des eaux usées et dosage des produits de nettoyage.

Moyens humains et matériels

• Proposition de sectorisation contractuelle du site, effectifs et planning nominatif du personnel mobilisé.
• Fourniture et entretien du matériel de nettoyage, chariots, contenants et équipements de protection.
• Utilisation de produits conformes (fiches techniques exigées), privilégiant des références éco-labellisées et alternatives validées en cas de rupture.

Protection et sécurité

• Protection des mobiliers et maquettes (bâches, patins, procédures de prévention des dommages).
• Respect des règles ERP et du Code du travail, formation sécurité du personnel et plan de prévention.

Qualité et suivi

• Tenue d'un registre de liaison, réunions d'exploitation, contrôle qualité avec grilles et relevés, et procédures de reprises en cas de non-conformité.
• Indicateurs de suivi DDRS et reporting des volumes/difficultés liés au tri.

Reprise et conditions du personnel

• Reprise éventuelle de personnels selon règles conventionnelles applicables à la branche, transmission des éléments de masse salariale et tableaux nominatif.

(Annexes techniques et tableaux détaillés précisent les décompositions horaires, la DPGF, la grille contrôle qualité et le plan déchets.)