Gestion et animation de la crèche Grains de Malice
Fiche synthétique du marché public. Analyse détaillée et points essentiels du DCE.
Mission et périmètre d'activité
Missions principales
- Assurer la gestion opérationnelle et pédagogique d'un établissement d'accueil d'enfants de 2 mois à l'entrée en classe maternelle : accueil, soins, développement et inclusion.
- Obtenir et renouveler les autorisations nécessaires (CAF, PMI) et respecter les exigences réglementaires liées à l'accueil des jeunes enfants.
Coordination et projet de service
- Élaboration et mise en œuvre d'un projet de service intégré avec désignation d'un responsable pédagogique et d'un interlocuteur de suivi.
- Coordination avec les services référents et partenaires (CAF, département, etc.) et intégration dans la politique petite enfance.
Accueil, fréquentation et fonctionnement quotidien
- Organisation des types d'accueil : accueil régulier (temps plein/partiel), accueil occasionnel et accueil d'urgence/exceptionnel.
- Gestion des inscriptions, listes d'attente, radiations selon règlement, répartition des créneaux et tenue d'un tableau de bord de fréquentation.
- Gestion des relations familles, information et outils de communication, perception des redevances et suivi administratif des usagers.
Restauration et fournitures
- Prise en charge du service de restauration sur place après livraison par la cuisine centrale ; gestion des charges associées et approvisionnement des consommables courants (ex. couches mentionnées dans l'organisation).
Locaux, matériel et inventaire
- Réalisation d'un inventaire initial et mises à jour régulières ; prise en charge de l'aménagement initial et du renouvellement du petit matériel.
- Entretien courant, maintenance préventive et corrective des locaux et des équipements selon les règles de sécurité.
Ressources humaines
- Recrutement, encadrement, formation et rémunération du personnel nécessaire au fonctionnement de la structure ; tenue des effectifs et qualifications requises.
Responsabilité, assurances et garanties
- Assurer la sécurité des usagers et la continuité du service, souscription et maintien des assurances obligatoires, gestion des sinistres et application des garanties contractuelles.
- Application des sanctions et modalités de résiliation prévues en cas de manquement.
Régime financier et tarification
- Perception de compensations financières indexées selon les clauses contractuelles ; application des règles d'actualisation et plafonnement annuel des variations.
Suivi, rapports et indicateurs
- Tenue d'un tableau de bord reprenant heures réalisées/facturées, fréquentation, ressources humaines et compte de résultat prévisionnel.
- Remise de rapports annuels (technique et financier) et indicateurs de suivi des engagements contractuels.
Fin de délégation
- Garantir la continuité du service à la fin du contrat, restitution et transfert des biens, des données et des documents d'exploitation.
Tous les détails du marché
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Posez vos questions sur le marché
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