Formations actions pour le pilotage de la performance des TPME
OPCO des Entreprises de Proximité
Voir la sourceDate limite
10 septembre 2026 à 14 hLocalisation
Auvergne‑Rhône‑AlpesDurée
12 mois, reconductible deux fois 1 an (durée totale maximale 3 ans)Budget
Max: 42 000 €Parcours de formation‑action — lot 1
Objectif pédagogique
- Clarifier positionnement stratégique, formuler une feuille de route opérationnelle avec indicateurs et pilotage, identifier besoins en emplois et compétences et intégrer un volet RH/potentiel humain.
Contenu et format
- Séquences collectives : 14 heures de formation collective en distanciel synchrone réparties en 4 demi‑journées de 3h30.
- Séquences individuelles : 7 heures d’accompagnement individuel par entreprise en distanciel (2 demi‑journées de 3h30).
- Modalités pédagogiques attendues : diagnostic stratégique, identification de sources de création de valeur, conduite du changement, mise en place d’un pilotage stratégique, outils numériques collaboratifs et travaux pratiques de transposition.
Organisation et capacité
- Sessions : envisagées en 2 sessions (possibilité d’autres sessions sur accord).
- Taille des groupes par session : minimum 5 entreprises, maximum 7 entreprises ; maximum 12 entreprises au total sur l’ensemble des sessions.
Livrables et traçabilité
- Supports de présentation et d’animation, programme détaillé, feuilles d’émargement signées à la demi‑journée par participant et intervenant, rapport individuel par entreprise (orientations et feuille de route avec volet RH) et rapport synthétique par session.
- Délai de remise des livrables opérationnels : documents fournis dans les 30 jours suivant la séquence d’accompagnement.
Pilotage, suivi et évaluation
- Réunion de cadrage obligatoire avant démarrage pour caler objectifs et déroulé.
- Co‑animation prescrite : un webinaire 1h pour conseillers et deux webinaires 1h pour entreprises ; supports élaborés par l’exécutant et soumis à validation.
- Points réguliers de suivi et obligation de répondre aux sollicitations d’évaluation et aux audits prévus.
Contraintes pratiques et facturation
- Toutes les mesures d’adaptation pédagogique et technique doivent être décrites dans la proposition (CRT).
- Modalité principale d’exécution : distanciel synchrone ; toute bascule vers un autre mode requiert accord.
- Justificatifs et facturation à déposer sur la plateforme dédiée ; facturation conforme aux prescriptions contractuelles.
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