Entretien et nettoyage des bâtiments et vitreries

Nature des locaux concernés

Bureaux, classes, couloirs, escaliers, sanitaires, moquettes, salles d'activités, locaux spécifiques (mairie, bibliothèques, centre de loisirs, maisons diverses, maisons médicales, club informatique, multi‑accueil, etc.).

Prestations courantes

Balayage humide et lavage des sols (méthode 2 seaux, presse/mop), séries distinctes de chiffons pour sanitaires.
Dépoussiérage complet du mobilier, plinthes, radiateurs, dessus d'armoires, rebords et points de contact (poignées, interrupteurs, téléphones) avec produit multi‑surfaces désinfectant.
Aspiration et entretien des moquettes : aspiration quotidienne, détachage, shampooing périodique.
Entretien et désinfection des sanitaires : nettoyage et désinfection des cuvettes, urinoirs, lavabos, robinetterie, vidage poubelles, réapprovisionnement consommables (papier WC, savons mains, essuie‑mains, sacs poubelle).
Entretien des escaliers et rampes : dépoussiérage, lavage et balayage humide des marches et contremarches.
Evacuation et tri des déchets : séparation par sac coloré, dépôt en containers/bennes ; déplacement des containers à la charge du titulaire sauf exception prévue.

Prestations périodiques / intensives

Spray‑méthode (vaporisation + monobrosse/disque) : 1 fois/an pendant vacances de fin d'année.
Spray‑nettoyant en profondeur : 1 fois/an pendant vacances estivales.
Nettoyages intensifs des sols spécifiques : écoles 2 fois/an (fin d'année et été), centre de loisirs 2 fois/an en fermetures, autres sites 1 fois/an selon périodes de faible affluence.

Produits, matériels et traçabilité

Produits non toxiques, biodégradables, écolabel européen minimum pour certains nettoyants ; fourniture liste, fiches techniques et fiches de sécurité dans le mois suivant notification ; procès‑verbal d'essai pH et justificatifs de conformité.
Matériel fourni et entretenu par le titulaire ; chiffons/serpillères nettoyés quotidiennement ; matériels d'accès (rallonges, manches télescopiques) fournis par le titulaire.
Fiches de passage et fiches d'auto‑contrôle obligatoires ; contrôles contradictoires mensuels et contrôles inopinés ; correction des malfaçons sous 24h.

Personnel et encadrement

Recrutement, gestion et rémunération du personnel par le titulaire ; planning prévisionnel d'affectation à remettre dans le mois suivant notification.
Remplacement des absences pour continuité, EPI et tenue de travail identifiables, visites médicales réglementaires, formations produits/gestes/postures, possibilité de formations complémentaires demandées par l'autorité contractante.

Tous les détails du marché

Gagnez du temps, toutes les infos des documents sont déjà analysées: cahier des charges, infos clés, budget, contact, etc

Lot 1: Nettoyage des locaux