Actions De Formation Sur La Culture Et L'Animation Managériales
Fiche synthétique du marchés public. Analyse détaillée et points essentiels du DCE.
Description des actions de formation
Objectif général Conception, déploiement et animation de parcours de formation sur la thématique « culture et animation managériale » destinés à des agents territoriaux, intégrant des modalités présentielle, distancielle et mixtes.
Formats et modalités pédagogiques
- Construction de parcours hybrides combinant sessions présentielles, classes virtuelles, webinaires et modules asynchrones.
- Pédagogie active, enrichie et inversée avec alignement objectif/moyens/évaluation ; scénarios pédagogiques et scripts de séquences.
- Classes virtuelles et webinaires animés via Adobe Connect (durée recommandée ~3 heures par classe virtuelle ; enregistrement possible pour les webinaires).
- Parcours distanciels et modules asynchrones conçus et publiés sur Formadist ; animation d’e-communautés démarrant 15 jours avant la session et se prolongeant 1 mois après.
Contenus, ressources et droits
- Élaboration et fourniture de ressources pédagogiques en formats bureautiques et médiatisés, respect de charte graphique et des droits de propriété intellectuelle.
- Intégration de ressources audiovisuelles, quiz, exercices, études de cas et simulations ; mise à jour et maintenance des ressources publiées sur Formadist.
- Usage transparent et encadré des outils d’IA : tout recours à l’IA doit être clairement identifié et l’IA générative est interdite pour l’évaluation/classement sauf cadre explicite accepté.
Organisation, livrables et outils de suivi
- Production de dossiers de fin de session, bilans et évaluations via l’outil APPLICREA.
- Fourniture des supports stagiaires, documents de suivi, listes d’émargement et comptes-rendus pédagogiques.
- Respect de règles déontologiques, d’équité d’accès et d’adaptation aux publics (incluant dispositifs pour personnes en situation de handicap).
Capacités et modalités d’accueil
- Tailles de groupes : 15–25 participants pour sessions standard; 25–80 pour grands groupes; >80 pour webinaires/séminaires en ligne.
- Possibilité d’organiser des sessions intra ou inter-structures et d’adapter la durée et le format selon la fiche technique de l’action.
Exigences logistiques
- Mise à disposition des équipements numériques et matériels nécessaires par l’organisateur ou le concepteur selon accord ; prérequis techniques spécifiques pour classes virtuelles et webinaires détaillés dans les fiches techniques.
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Critères d'évaluation
| Pondération | Critère |
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