Accompagnement à la mobilité professionnelle des agents
Fiche synthétique du marché public. Analyse détaillée et points essentiels du DCE.
Description de l'accompagnement
Objectif
Accompagner individuellement des agents en situation de suppression de poste vers un projet professionnel viable (recherche d'emploi durable, reconversion, création d'activité) et développer leur autonomie dans les démarches.
Phases de l'intervention et livrables
- Diagnostic initial : analyse des compétences, motivations, employabilité et contraintes ; livrable : diagnostic individuel.
- Construction et validation du projet professionnel : analyse du marché, identification des besoins en formation ; livrable : plan d'action personnalisé.
- Mise en œuvre opérationnelle : réalisation des outils de candidature (CV, lettre, profils numériques), préparation aux entretiens, stratégie de recherche, activation de réseaux et mises en relation ciblées ; livrables : supports de candidature et actions documentées.
- Suivi et sécurisation : accompagnement régulier des démarches, adaptation du projet, bilan final ; livrables : reportings périodiques et bilan final.
Modalités d'exécution et organisation
- Accompagnement principalement individuel, actions collectives possibles si pertinent.
- Démarches opérationnelles incluant prospection ciblée, organisation de rencontres avec recruteurs et mise en relation avec le marché.
- Lieu d'exécution et calendrier opérationnel à préciser par l'offre (modalités hybrides présentiel/distanciel possibles).
Moyens techniques et supports
- Plateforme digitale d'accès pour les agents et outils de suivi des candidatures.
- Supports pédagogiques et documentaires, outils de reporting et indicateurs de performance.
Moyens humains
- Équipe de consultants expérimentés en outplacement avec connaissance du territoire.
- Disponibilité et adaptation continue des intervenants aux besoins des agents.
Durée par bénéficiaire
- Durée maximale d'accompagnement : six mois par agent.
Confidentialité et protection des données
- Respect strict de la confidentialité des échanges et des données personnelles ; restitution ou destruction des documents en fin d'intervention selon les règles applicables.
Reporting et pilotage
- Reportings périodiques, indicateurs de suivi des démarches et bilans intermédiaires et finaux.
Tous les détails du marché
Gagnez du temps, toutes les infos des documents sont déjà analysées: cahier des charges, infos clés, budget, contact, etc
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Critères d'évaluation
| Pondération | Critère |
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