Prestations de vacations d'assistance sociale pour les salariés de l'efs paca corse

La prestation du Titulaire est centrée sur l'assistance sociale pour les salariés de l'EFS PACA-CORSE. Voici les principales prestations techniques demandées :

1. Périmètre et domaines d’intervention

• Financier : Traitement de l’endettement, étude de budget, économie domestique, négociations avec des créanciers.
• Logement : Information sur les aides existantes, aide à la constitution des dossiers de demandes, lien avec les associations, négociation avec les bailleurs.
• Santé : Soutien administratif, accompagnement et orientation vers des interlocuteurs spécifiques (psychologues, addictologues).
• Familial : Information et aide pour l’obtention des prestations familiales, orientation légale ou psychologique dans le cadre des conflits conjugaux.
• Travail : Information retraite, accompagnement aux changements.

2. Organisation des vacations

• Les vacations doivent être organisées de manière à ce que chaque salarié ait un interlocuteur unique. Les modalités incluent des contacts téléphoniques et des rendez-vous sur site.
• Les interventions doivent couvrir plusieurs sites, avec un calendrier trimestriel des vacations à fournir.

3. Reporting et suivi

• Un reporting trimestriel est requis, avec des réunions de suivi pour évaluer l'exécution des prestations.

4. Exécution des bons de commande

• Les prestations seront exécutées par l’émission de bons de commande, avec des délais d’exécution fixés conformément aux engagements contractuels.
• Des pénalités de retard sont prévues en cas de non-respect des délais.

5. Conditions de sous-traitance

• Toute sous-traitance doit être déclarée et acceptée par l'EFS, avec des conditions de paiement spécifiques.

6. Durée et forme du marché

• Le marché est conclu pour une durée de 12 mois, renouvelable tacitement jusqu'à 48 mois, avec un montant maximum annuel de 30 000 € HT.