Marché de réinsertion professionnelle par la fourniture et l'entretien de couches lavables

Encadrement

• Désignation d'un encadrant technique : OUI / NON
• Qualification et fonction de l'encadrant technique dans l’entreprise.
• Formation spécifique au tutorat validée par la branche professionnelle.
• Modalités de l'encadrement :
  • Phase d'accueil du salarié : Évaluation des savoirs techniques.
  • Phase de suivi dans l'emploi : Évaluations régulières du travail et suivi par entretiens individuels ou réunions d'équipe.
• Engagement en heures d'accompagnement personnalisé et individualisé du salarié en insertion.

Accompagnement socioprofessionnel

• Prise en compte de l'accompagnement socio-professionnel : OUI / NON
• Modalités d'accompagnement :
  • Solutions internes (ex : service des ressources humaines) ou référent socioprofessionnel (Mission Locale, France Travail).
  • Collaboration avec des structures d'insertion pour des entretiens collectifs ou individuels.
• Engagement en heures d'accompagnement socioprofessionnel du salarié.

Formation

• Action de formation envisagée : OUI / NON
• Types de formation :
  • Formation interne à l'entreprise ou en alternance (apprentissage, professionnalisation).
  • Autres dispositifs agréés (contrats d'insertion professionnel intérimaire, etc.).
• Engagement en heures de formation du salarié.
• Qualification professionnelle susceptible d’être atteinte par le(s) salarié(s) en insertion.

Objet de la consultation

• Insertion sociale et professionnelle d'habitants du Grand Besançon, activités de fabrication de couches et entretien pour les crèches.
• Objectif de réduire les déchets et diminuer les produits chimiques en contact avec la peau des bébés.