Production d'un baromètre annuel des discriminations dans l'accès à l'emploi

Direction des services administratifs et financiers
Voir la source
Date limite1 août 2025 à 10 h
LocalisationMultiples
Durée
4 ans au total, avec une période initiale d'1 an
Budget
Max: 750 000 € - Estimation: 500 000 €

Détails des prestations techniques demandées

Le marché est structuré autour de plusieurs phases clés, chacune ayant des objectifs spécifiques et des livrables attendus :

Phase 1 - Préparation du lancement de la vague de testings (environ 1 mois)

  • Définition des critères de discrimination retenus.
  • Sélection des métiers concernés par le testing.
  • Livrable : Note comprenant les éléments de décision pour la DILCRAH.

Phase 2 - Réalisation de la vague de testings (environ 9 mois)

  • Mise en œuvre de la méthodologie validée pour le testing.
  • Respect des engagements en termes de nombre de tests et de confidentialité des données.
  • Livrables : Tableaux de reporting, preuves d’envoi des CV, résultats intermédiaires présentés à mi-parcours.

Phase 3 – Production du baromètre (environ 2 mois)

  • Analyse des données récoltées et production d’un rapport écrit sur le niveau de discrimination.
  • Livrables : Rapport détaillé, note de synthèse accessible au grand public.

Phase 4 – Communication des résultats (environ 1 mois)

  • Présentation orale des résultats à la DILCRAH et, si nécessaire, au grand public.
  • Livrables : Communication interne et/ou externe.

Voir tous les détails

Cahier des charges, budget, contacts...

Préparez votre réponse

Critères d'évaluation

PondérationCritère

Voir tous les détails

Cahier des charges, budget, contacts...

Préparez votre réponse avec notre IA experte du marché